ជំពូកទី១
សេចក្ដីផ្ដើម
១.១ សាវតា
ទន្ទឹមនឹងភាពរីកចំរើននៃសេដ្ឋកិច្ចពិភពលោក
ប្រទេសនីមួយៗបានខិតខំប្រឹងប្រែងឱ្យគេចផុតពីភាពក្រីក្រ និងដើរអោយទាន់សេដ្ឋកិច្ចពិភពលោក។
ជាពិសេសប្រទេស កំពុងអភិវឌ្ឍន៍ដូចជាប្រទេសកម្ពុជាក៏បានខិតខំប្រឹងប្រែងស្ដារសេដ្ឋកិច្ចជាតិរបស់ខ្លួន
ដែលធ្លាប់ធ្លាក់ចូលទៅក្នុងសង្គ្រាមជាង៣ទសវត្សកន្លងមក
ដែលធ្វើឱ្យបាត់បង់នូវហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ ធនធានមនុស្ស ហើយបានបន្សល់ទុកនូវ ជនពិការ
ក្មេងកំព្រា ជនចាស់ជរា និងស្ត្រីមេម៉ាយជាច្រើននាក់
កត្តាទាំងនេះដែលធ្វើឱ្យរាំងស្ទះដល់ដំណើរការនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេសមានភាពយឺតយ៉ាវ(“ពិចារណាអំពី
ប្រវត្តិសាស្រ្តកម្ពុជា ពីដើមរហូតដល់សម័យកម្ពុជាប្រជាធិបតេយ្យ” ខៀវ សំផន ២០០២-២០០៧)។ បច្ចុប្បន្ននេះរាជរដ្ឋាភិបាលបានចាប់ដៃជាមួយប្រទេសម្ចាស់ជំនួយ
និងស្ថាប័នជាតិ អន្តរជាតិ ដោយខិតខំប្រឹងប្រែងយ៉ាងសស្រាក់សស្រាំ
ដើម្បីធ្វើការកែទម្រង់សេដ្ឋកិច្ចលើគ្រប់វិស័យ។
នៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌយុទ្ធសាស្រ្តចតុកោណ ពោលគឺការលើកស្ទួយវិស័យកសិកម្ម
ការបន្តស្ដារកសាងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធរូបវ័ន្ត ការអភិវឌ្ឍន៍ផ្នែកឯកជន ការងារ
ការកសាងសមត្ថភាព និងការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស
ដើម្បីបង្កើនការងារសមធម៌នឹងប្រសិទ្ធភាពនៅក្នុងប្រទេសកម្ពុជា។ ប្រទេសកម្ពុជាបានលើកទឹកចិត្តព្រមទាំងបើកផ្លូវអោយអ្នកវិនិយោកក្នុងប្រទេស
និងក្រៅប្រទេសមកវិនិយោគគ្រប់វិស័យនៅក្នុងប្រទេសរបស់ខ្លួនអោយកាន់តែច្រើន(យុទ្ធសាស្ត្រចតុកោណ)។ អ្នកវិនិយោគគ្រប់វិស័យទាំងអស់
ដើម្បីគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម ឬស្ថាប័ន របស់ខ្លួន ឱ្យនៅគង់វង្ស និងកាន់តែរីកចំរើននាពេលអនាគត
គឺពួគគេត្រូវពិចារណាលើប្រព័ន្ធគណនេយ្យ ព្រោះថាបើសិនជាស្ថាប័នមួយគ្មានប្រព័ន្ធ
កត់ត្រាគណនេយ្យ មួយច្បាស់លាស់ គឺគ្មានតម្លាភាពស្តង់ដារទេនោះទាំងអ្នកខាងក្នុង
និងទាំងអ្នកខាងក្រៅ សុទ្ធតែគ្មានមូលដ្ឋាន ដែលអាចមានទិន្នន័យច្បាស់លាស់ គ្រប់គ្រាន់ អាចវិភាគ
និងសន្និដ្ឋានពីស្ថានភាព របស់ស្ថាប័ន ដើម្បីជាមូលដ្ឋាន ក្នុងការសម្រេចចិត្តហិរញ្ញវត្ថុ
ដ៏ត្រឹមត្រូវបាននោះទេ(IFS,2010)។ ដោយមើលឃើញតួនាទីដ៏ មានសារសំខាន់
នៃការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគណនេយ្យ ហើយការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគណនេយ្យ នៅក្នុងប្រទេសកម្ពុជានៅមានកំរិតនៅឡើយទើបនិស្សិតភាគច្រើនដែលសិក្សានៅក្នុងមហាវិទ្យាល័យគ្រប់គ្រងពាណិជ្ជកម្ម
និងទេសចរណ៍ ឯកទេសគណនេយ្យនិងហិរញ្ញវត្ថុ ធ្វើការសម្រេចចិត្តជ្រើសរើសយកប្រធានបទមួយក្រោមចំណងជើងថាៈ
ដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ចីកាគណនេយ្យ មកសរសេរសារណាបទដើម្បីបញ្ចប់ថ្នាក់បរិញ្ញាបត្ររបស់ខ្លួន
។
ទោះបីជាយ៉ាងណាក្ដីបញ្ហា ជនពិការ ក្មេងកំព្រា ជនចាស់ជរា និងស្ត្រីមេម៉ាយ
នៅតែជាបញ្ហាប្រឈមនៅតាមសហគមន៍មូលដ្ឋាន ដើម្បីកាត់បន្ថយបញ្ហាប្រឈម
និងជួយកែប្រែស្ថានភាព ដែលជាកត្តារាំងស្ទះដល់ការអភិវឌ្ឍន៍ទាំងនេះឱ្យទៅជាកត្តាលើកស្ទួយជំរុញល្បឿនបន្ថែម
នៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេសកម្ពុជា យើងសង្កេតឃើញថាមានអង្គការមិនមែនរាជរដ្ឋាភិបាលជាច្រើនបានចូលរូមយ៉ាងសកម្មក្នុងដំណាក់កាលកំពុងអភិវឌ្ឍន៍
ដោយបានផ្ដល់ជំនួយដល់គណៈកម្មាធិការអភិវឌ្ឍន៍ភូមិ ឃុំ និងខេត្ត។
ម្យ៉ាងទៀតការអនុវត្តន៏គម្រោងស្ដីពីការអប់រំសុខភាព សិទ្ធិ
និងច្បាប់នានា ដែលបានផ្ដល់ជាចំណេះដឹងដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋាន
ការបំបាត់អនក្ខរជន ដោយផ្ដល់វគ្គបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈមុខជំនាញផ្សេងៗ
និងផ្ដល់ជាទុនដើម្បីប្រកបរបរបចិញ្ចឹមជីវិត។
ជាពិសេសដល់ប្រជាពលរដ្ឋនៅតាមជនបទដាច់ស្រយាលក្នុងចំណោមអង្គការទាំងនោះក៏រូមមានអង្គការមួយ
ដែលបានចូលរួមយ៉ាងសកម្មទៅលើកម្មវិធីអប់រំសុខភាពដល់ជនចាស់ជរា
គឺ អង្គការជូយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ កម្ពុជា។
១.២
មូលហេតុនៃការចុះសិក្សាស្រាវជ្រាវ
តាមការសិក្សាយើងឃើញថាការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគណនេយ្យ
គឺសំខាន់និងចាំបាច់បំផុតជាពិសេសគឺដំណើរការនៃកិច្ចការចុះបញ្ចីកាគណនេយ្យ ដែលជាហេតុនាំអោយដំណើរការនៃការអនុវត្ត
ប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មមានភាពរលូននៅមុខ និងការសម្រេចចិត្តហិរញ្ញវត្ថុរបស់អង្គការបានល្អប្រសើរ។
ដោយសារមើលឃើញថាអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា ទទួលបានជោគជ័យក្នុងប្រទេសកម្ពុជា ក៏ដូចជានៅក្នុងខេត្ត បាត់ដំបង
គួរអោយកត់សំគាល់ ទើបក្រុមស្រាវជ្រាវយើងខ្ញុំសម្រេចចិត្តយកអង្គការនេះ
មកធ្វើការសិក្សាស្រាវជ្រាវដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំង និងប្រៀបធៀបខ្លឹមសារនៃមេរៀនដែលបានសិស្សាកន្លងមកទៅនឹងការអនុវត្តជាក់ស្ដែងរបស់អង្គការចង់ដឹងថា
“តើអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ កម្ពុជា(HelpAge
International-Cambodia) មានដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ចីគណនេយ្យប្រព្រឹត្តទៅយ៉ាងណាដើម្បីអោយដំណើរការរបស់ខ្លួនមានភាពរលូន
និងទទួលបានជោគជ័យលើការងារក្រុមហ៊ុនបានប្រសើរនោះ ?”
១.៣ កម្មវត្ថុនៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
គោលបំណងការសិក្សាស្រវជ្រាវនេះគឺដើម្បីៈ
Ø សិក្សាអំពីស្ថានភាពទូទៅរបស់
អង្គការជូយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ខេត្តបាត់ដំបង
Ø សិក្សាអំពីប្រភេទប្រតិបត្តិការណ៍ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យ
Ø ពិពណ៌នាអំពីនីតិវិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យចំពោះដំណើរការ
និងការរៀបចំចុះបញ្ជីគណនេយ្យ
១.៤
សារៈសំខាន់នៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
នៅក្នុងការសិក្សាស្រាវជ្រាវអំពីដំណើរការនៃកិច្ចការចុះបញ្ចីគណនេយ្យ
នៅអង្គការជួយ ជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា គឺបានផ្ដល់អត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនដូចជា៖
១.៤.១
សម្រាប់ក្រុមសិក្សាស្រាវជ្រាវ
Ø ជួយអោយក្រុមយើងខ្ញុំយល់ដឹងកាន់តែច្បាស់ពីទ្រឹស្ដី
និងការអនុវត្តការងារជាក់ស្ដែង
Ø ដើម្បីជាទុនសំរាប់ការអនុវត្តការងារនាពេលអនាគត
Ø ធ្វើអោយមានភាពស្និទ្ធស្នាលរវាងសមាជិកក្រុម
និងចេះអត់អោនអធ្យាស្រ័យគ្នាទៅវិញទៅមក
Ø យល់ដឹងអំពីចំនុចខ្លាំង
និងចំនុចខ្សោយ(ចំនុចគួរកែប្រែ)របស់ខ្លួន និង ចំនុចមួយចំនួនរបស់អង្កការដែលត្រូវការកែលំអ។
១.៤.២
សម្រាប់អង្គការ
Ø បានបង្ហាញអំពីអង្គការរបស់ខ្លួនអោយសាធារណៈជនស្គាល់
Ø បង្ហាញនូវវិធីសាស្រ្តចំពោះដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យរបស់អង្គការ
Ø មានឱកាសបើកបង្ហាញពីគុណសម្បត្តិរបស់អង្គការ
Ø ដឹងនួវចំនុចខ្លាំង
និងចំនុចខ្សោយដែលត្រូវកែលំអរបស់អង្គការ។
១.៤.៣
សម្រាប់សាធារណៈជនទូទៅៈ
Ø ទុកជាស្ពានសម្រាប់ប្អូនៗ
សិក្សាជំនាន់ក្រោយដើម្បីការស្រាវជ្រាវ បន្ថែមទៀតក្នុងការជួយកែលម្អនូវចំនុចខ្វះខាតដែលបានសិក្សារួចឲ្យរិតតែល្អប្រសើរថែមទៀត
Ø អាចយកមកសិស្សាបានសំរាប់ប្រធានបទ
ឬ ជំនាញស្រដៀងគ្នា
Ø អាចយកសៀភៅនេះ ធ្វើជាឯកសារយោងបាន(យោងតាមសារណាមុនៗ)
១.៥ វិសាលភាព
និងដែនកំណត់
១.៥.១
វិសាលភាព
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះធ្វើឡើងនៅក្នុងអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (
HelpAge International-Cambodia ) ដែលមានទីតាំងស្ថិតនៅផ្ទះលេខ
៣០៥ ភូមិ រំចេក០៤ សង្កាត់ រតនៈ ក្រុង បាត់ដំបង ខេត្ត បាត់ដំបង។
១.៥.២
ដែនកំណត់
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះ
គឺសិក្សាទៅលើដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណ
នេយ្យរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា ( HelpAge
International-Cambodia )ខេត្តបាត់ដំបង ហើយផ្ដោតសំខាន់ ចំពោះតែដំណើរការកិច្ចការចុះបញ្ចីគណនេយ្យ
តែប៉ុណ្ណោះ។ ផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុផ្តោតលើកម្មវត្ថុ៣ គឺសិក្សាអំពីស្ថានភាពទូទៅរបស់
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិកម្ពុជា (HelpAge
International-Cambodia) ខេត្តបាត់ដំបង,
សិក្សាអំពីប្រភេទប្រតិបត្តិការណ៍ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យ និងពិពណ៍នាអំពីនីតិវិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យចំពោះដំណើរការនិងការរៀបចំចុះបញ្ជីគណនេយ្យ។
១.៦
រចនាសម្ព័ន្ធនៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
|
សេចក្តីផ្ដើម
សាវតា,
កំណត់បញ្ហា,កម្មវត្ថុសិក្សា
|
|
សេចក្ដីសន្និដ្ឋាន
និង អនុសាសន៍
|
|
រំលឹកទ្រឹស្តី
-
សញ្ញាណទូទៅនៃគណនេយ្យ
-
ខួបគណនេយ្យ
|
|
វិធីសាស្រ្តនៃការស្រាវជ្រាវ
-
ការរៀបចំការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
-
វិធីប្រមូលព័ត៌មាន
-
ប្រភេទនៃការសំភាសន៍
-
កំណត់ទំហំគំរូ
-
វិភាគព័តមាន
-
|
|
របកគំហើញ
-
សិក្សាអំពីស្ថានភាពទូទៅរបស់ អង្កការជូយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ខេត្តបាត់ដំបង
-
សិក្សាអំពីប្រភេទប្រតិបត្តិការណ៍ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យ
-
ពិពណ៌នាអំពីនីតិវិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យចំពោះដំណើរការ
និងការរៀបចំចុះបញ្ជីគណនេយ្យ
|
ជំពូកទី២
ការរំលឹកទ្រឹស្ដី
២.១
សញ្ញាណទូទៅនៃគណនេយ្យ
២.១.១ ប្រវត្តិគណនេយ្យ
គណនេយ្យត្រូវបានគេចាត់ទុកថាមានសារៈសំខាន់ចំពោះអារ្យធម៌ ឫ
ការរីកចំរើនដែលគួរអោយកត់សំគាល់។ ម្យ៉ាងវិញទៀតគណនេយ្យត្រូវបានទុកជាអ្នកដឹកនាំមួយនៃបដិវត្តន៍ព័ត៍មាន។
ទិដ្ឋភាពជាច្រើនរបស់គណនេយ្យនៅសតវត្សទី២១ នឹងមិនត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ដោយអ្នកជំនាញសព្វថ្ងៃនេះទេ។
ការយល់ដឹងពីតួនាទីរបស់ហិរញ្ញវត្ថុនិងតំរូវការផ្នែកគ្រប់គ្រងទាំងបច្ចុប្បន្ន
និងអនាគតទាមទាអោយមានការយល់ដឹងពីអតីតកាលជាមុនសិន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយគណនេយ្យមិនមានការផ្លាស់ប្ដូរច្រើននោះទេ
ចាប់តាំងពីលោក Lucca Pacioli បានសរសេរជាសៀវភៅលើកដំបូងនៅឆ្នាំ
១៤៩៤ នៅទីក្រុង Venince នៃប្រទេសអ៊ីតាលី។ លោក Lucca Pacioli ជាអ្នកដំបូងដែលបានពណ៌នាអំពីការ ចុះបញ្ជីទ្វេរភាគយ៉ាងពេញលេញ
។ ស្នាដៃគណនេយ្យរបស់លោកបានបោះពុម្ព នៅកំឡុងសតវត្សទី១៦ ដែលបានបកប្រែជាភាសាអ៊ីតាលី
អាឡឺម៉ង់ បារាំង រូស៊ី និង ភាសាអង់គ្លេស មិនបានប៉ុន្មានប្រព័ន្ធចុះបញ្ជីទ្វេភាគរបស់លោកបានរីករាលដាលទៅដល់អ៊ឺរ៉ុបទៀត។
សៀវភៅទាំងបីក្បាលដែលគេប្រើប្រាស់នោះមានដូចជា សៀវភៅកំណត់ហេតុចំណាំ(Memorandum
book) សៀវភៅទិន្នា្ននុប្បវត្តន៍(Journal) និង សៀវភៅធំ(Ledger)។ សៀវភៅទិន្នានុប្បវត្តន៍ ត្រូវបានបញ្ជូនពីសៀវភៅកំណត់ហេតុចំណាំដែលឥណពន្ធ
នៅផ្នែកខាងឆ្វេង និង ឥណពន្ធនៅខាងស្ដាំ។ ទោះបីជារូបិយ៍ប័ណ្ណបានកើតឡើងជាច្រើនក៏ដោយក៏លោក
Lucca Pacioli បានតំរូវអោយរាល់ការចុះប្រតិបត្តិការទាំងអស់ត្រូវប្ដូរជាឯកតាហិរញ្ញវត្ថុតែមួយ។
តារាងតុល្យការ(Trial Balance) មានសារៈសំខាន់នៅពេលដែលសៀវភៅទាំងឡាយត្រូវបានបិទ។
សមតុល្យពីគណនីចំណេញខាតត្រូវបញ្ជូនទៅក្នុងគណនីដើមទុន។ ដោយសារតែហេតុផលទាំងនេះហើយដែលលោក
Lucca Pacioli ត្រូវបានគេហៅថាជាបិតាគណនេយ្យ តែទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយភស្តុតាងបានបង្ហាញថាប្រព័ន្ធចុះបញ្ជីទ្វេភាគនេះ
ត្រូវបានគេបង្កើតឡើងដំបូងដោយក្រុមឈ្មួញកណ្ដាលជនជាតិអ៊ីតាលី នៅតំបន់ត្រីកោណរវាង
Genoa, Vinence and Florance ក្នុងឆ្នាំ ១២០០ - ១៣០០។ នៅឆ្នាំ ១៧៧២ Josiah Wedgwood ជាសហគ្រិន
Industrial Revolution បានអភិវឌ្ឍន៍ប្រព័ន្ធកត់ត្រាគណនេយ្យថ្លៃដើម។
នៅឆ្នាំ១៨៥៤ William Cooper ជាអ្នករកឃើញសារចុងក្រោយនៅឆ្នាំ១៩២០
Donaldson Brown ជាGM CFO បានអភិវឌ្ឍន៍ប្រព័ន្ធថ្លៃដើមគណនេយ្យ
បែបទំនើបដែលប្រើប្រាស់ដោយសហគ្រាស់ធំៗ ដើម្បីគ្រប់គ្រងប្រតិបត្តិការធំៗ ។
២.១.២ និយមន័យគណនេយ្យ
គណនេយ្យ គឺជាប្រព័ន្ធព័ត៌មានមួយដែលមានដំណើរការបីគឺការកំណត់ (Identifies) ការកត់
ត្រា (Records) និងការទំនាក់ទំនង(Communicates)
នូវប្រតិបត្តិការណ៍សេដ្ឋកិច្ចរបស់អង្គភាពណាមួយទៅកាន់អ្នកប្រើប្រាស់ដែលមានការចាប់អារម្មណ៍(ឈុំ រ៉ាលីន,
២០១២)។ ដំណើរការនៃសកម្មភាពខាងលើទាំងបីត្រូវបានបរិយាយបន្ថែមដូចខាងក្រោមៈ
១.ការកំណត់ (Identifying): គឺពាក់ព័ន្ធទៅនឹងការជ្រើសយកព្រឹត្តិការណ៍ទាំងឡាយណាដែលត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាភស្តុតាង
នៃសកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ចទាក់ទងទៅនឹងអង្គភាពជាក់លាក់ណាមួយ។
២.ការកត់ត្រា(Recording): រួមមានការរក្សានូវកំណត់ត្រា តាមលំដាប់លំដោយទៅលើការវាស់វែងនូវប្រតិបត្តិការណ៍
តាមលំដាប់លំដោយ និង ជាប្រព័ន្ធ។ ក្នុងការកំណត់ត្រាព្រឹត្តិការណ៍សេដ្ឋកិច្ចនោះក៏ត្រូវគេចាត់ថ្នាក់
(Classified) និង ប្រមូលផ្ដុំ(Summarized) ផងដែរ។
៣.ទំនាក់ទំនង(Communicate):
ព័ត៌មានត្រូវបានគេទំនាក់ទំនងតាមរយៈការរៀបចំ និងចែកចាយនូវរបាយការណ៍គណនេយ្យ
ដែលជាទូទៅគេហៅថារបាយការហិរញ្ញវត្ថុ (FinancialStatement)។
គណនេយ្យគឺជា
ពាក្យដែលគេប្រើប្រាស់ក្នុងភាសាជំនួញ វាមានគោលបំណងសំរាប់ ធ្វើការកត់ត្រាសង្ខេបចាត់ថ្នាក់
និងរាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ(Nhek
Kiricheat, et al.p1)។
២.១.៣ មុខងាររបស់គណនេយ្យ
មុខងាររបស់គណនេយ្យ
គឺជាការផ្ដល់នូវព័ត៌មួយដែលមានតម្លាភាពដល់នាក់ដែលប្រើប្រាស់នូវព័ត៌មានទាំងនោះមានដូចជា
អ្នកវិនិយោក អ្នកផ្ដល់ប្រាក់កម្ចី រួមទាំងអ្នកដែលនៅខាងក្នុងនិងខាងក្រៅស្ថាប័នផងដែរ។
ម្យ៉ាងវិញទៀត វាបានចូលរួមចំណែកអោយគណនេយ្យករ ធ្វើសេចក្ដីសំរេចចិត្តដ៏ល្អប្រសើរ
ដែលអ្នកសំរេចចិត្តទាំងនោះមានដូចជា អ្នកវិនិយោកបច្ចុប្បន្ន និងអ្នកវិនិយោកសក្ដានុពល។
លើសពីនេះទៅទៀតវាផ្ដល់នូវព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណេញតំរង់ទិសនៃអាជីវកម្ម រួមទាំងអង្គភាពដែលមិនរកប្រាក់ចំណេញ(ចេង ចាន់ណា. ២០១០)។
២.១.៤ គោលបំណងគណនេយ្យ
គោលបំណងរបស់គណនេយ្យ
គឺផ្ដល់ដល់អ្នកធ្វើសេចក្ដីសំរេចចិត្ត នូវព័ត៌មានដ៏មានសរ:សំខាន់អំពីសកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ចដល់ម្ចាស់អាជីវកម្មអ្នកគ្រប់គ្រងដើម្បីអាចធ្វើការព្យាករណ៍ពីអ្វីដែល
និងអាចកើតមានឡើងនាពេលអនាគតប្រកបដោយប្រសិទ្ធិភាព។ អ្នកធ្វើការសម្រេចចិត្តគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ទាំងអស់ប្រើប្រាស់ព័ត៌មានគណនេយ្យជាមូលដ្ឋានក្នុងការសំរេចចិត្តផ្នែកសេដ្ឋកិច្ច។
បង្កើតហើយបោះពុម្ពផ្សាយស្តង់ដារគណនេយ្យ ដើម្បីប្រតិបត្តិការស្របតាមនៅក្នុងការបង្ហាញរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ។
ជុំរុញអោយមានការទទួលស្គាល់ប្រព្រឹត្តតាមទូទាំងពិភពលោក។ ដើម្បីធ្វើការកែលំអ និងធ្វើអោយមានភាពស៊ីចង្វាក់គ្នាពីបទបញ្ញត្តិស្តង់ដ្តង់ដារ
គណនេយ្យហើយ នឹងនិតិវិធីទាំងឡាយដែលទាក់ទងនិងការបង្ហាញរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ (ក្រសួងសេដ្ឋកិច្ច និង
ហិរញ្ញវត្ថុ CASF ២០០៧)។
២.១.៥ អាជីពគណនេយ្យ
អាជីពគណនេយ្យ ត្រូវបានបែងចែកជាបួនវិស័យមានដូចជា
គណនេយ្យសាធារណៈ គណនេយ្យ ឯកជន គណនេយ្យអង្គការមិនរកប្រាក់ចំណេញ និង
គណនេយ្យសិក្សា។
ក. គណនេយ្យសាធារណៈ
វិជ្ជាជីវៈគណនេយ្យសាធារណៈផ្ដល់សេវាគណនេយ្យ
និងសេវាដែលទាក់ទងជាច្រើនទៀតទៅអោយក្រុមហ៊ុន អង្គការ និងសាធារណៈជនទូទៅដោយយកកម្រៃសេវា
ហើយផ្នែកដែលសំខាន់នៃមុខងារគណនេយ្យសាធារណៈពាក់ព័ន្ធទៅនឹងសវនកម្ម (Auditing) ។ ក្នុងផ្នែកនេះគណនេយ្យករសាធារណៈត្រួតពិនិត្យលើរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុន
ហើយបង្ហាញជាទស្សនៈទៅលើភាពត្រឹមត្រូវនៃរបាយការណ៍។ ក្រៅពីនេះមានផ្នែកសំខាន់ផ្សេងទៀត
សម្រាប់គណនេយ្យសាធារណៈដូចជា ពន្ធដារ
និងការពិគ្រោះយោបល់លើការគ្រប់គ្រងជាដើម។
ខ. គណនេយ្យឯកជន
ផ្ទុយពីគណនេយ្យសាធារណៈ ដែលផ្ដល់សេវាទៅដល់អតិថិជនច្រើនគ្នាគណនេយ្យករឯកជន
ផ្ដល់សេវាទៅដល់ក្រុមហ៊ុនតែមួយ ក្រុមហ៊ុនខ្លះជួលគណនេយ្យករឯកជនតែម្នាក់ប៉ុណ្ណោះ
ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុកខ្លះទៀតមានគណនេយ្យករច្រើន។ សំរាប់ក្រុមហ៊ុនមានគណនេយ្យករច្រើននាក់
មន្ត្រីប្រតិបត្តិ ទទួលបន្ទុកខាងសកម្មភាពគណនេយ្យត្រូវបានគេហៅថា Controller។ ក្នុងផ្នែកទូទៅ និង សកម្មភាពមួយចំនួនដូចជាៈ
Ø គណនេយ្យថ្លៃដើម
(Cost
Accounting) ពាក់ព័ន្ធទៅនឹងការកំណត់ថ្លៃដើមក្នុងការផលិតនូវផលិតផលជាក់លាក់ណាមួយ។
Ø ការរៀបចំផែនការថវិការ
(budgeting)
ជួយអ្នកគ្រប់គ្រងក្នុងការវាស់វែងនូវគោលដៅដែលពាក់ព័ន្ធទៅនឹងចំណូលថ្លៃដើមទំនិញ
ដែលបានលក់ចេញ និង ចំណាយប្រតិបត្តិការ។
Ø គណនេយ្យទូទៅ (General Accounting) កត់ត្រាប្រតិបត្តិការប្រចាំថ្ងៃ និង រៀបចំ របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
និងព័ត៌មានដ៏ទៃទៀត។
Ø ប្រព័ន្ធព័ត៌មានគណនេយ្យ
(Accounting
Information System) ពាក់ព័ន្ធទៅនឹងការរៀបចំប្រព័ន្ធដំណើរការទិន្នន័យដោយដៃនិងកុំព្យូទ័រ។
Ø គណនេយ្យពន្ធដារ
(Tax
Accounting) រៀបចំការបង់ពន្ធ និងរៀបចំផែនការបង់ពន្ធសំរាប់ក្រុមហ៊ុន។
Ø សវនកម្មផ្ទៃក្នុង
(Internal
Auditing) ពិនិត្យឡើងវិញនូវប្រតិបត្តិការក្រុមហ៊ុនដើម្បីអោយស្របតាមនយោបាយគ្រប់គ្រង
និងវាយតម្លៃលើប្រសិទ្ធិភាពប្រតិបត្តិការ។
គ. គណនេយ្យអង្គការមិនរកប្រាក់ចំណេញ
អង្គការមិនរកប្រាក់ចំណេញក៏ត្រូវការរាយការណ៍
និងការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុត្រឹមត្រូវដូចទៅនឹងក្រុមហ៊ុនអាជីវកម្ម ដែលរកប្រាក់ចំណេញដែរ។
គណនេយ្យករជាច្រើន ត្រូវជួលដោយទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលទៅតាមកម្រិតស្រុក រដ្ឋ
និងសហព័ន្ធ។ ពួកគេអនុវត្តភារៈកិច្ចគណនេយ្យពាក់ព័ន្ធទៅនឹងការគ្រប់គ្រងចំណូលពន្ធ
និងការចំណាយផ្សេងៗ។ ចំណែកអង្គការមិនរកប្រាក់ចំណេញដូចជា ព្រះវិហារគ្រឹស្ដ
សមាគមន៍មនុស្សធម៌ និងមហាវិទ្យាល័យប្រើសេវាគណនេយ្យដើម្បីកត់ត្រាទៅលើទឹកប្រាក់ដែលបានទទួល
និងទឹកប្រាក់ដែលបានចំណាយ។ គេចង់ដឹងថាតើការសម្រេចគោលដៅ ដែលអង្គភាពបានអនុវត្តដល់កម្រិតណាហើយការបន្តជំនួយគួរធ្វើការកែរតម្រូវដែរ
ឬ អត់។
ឃ. គណនេយ្យសិក្សា
ក្រៅពីការបង្រៀនសាស្រ្តាចារ្យគណនេយ្យមានតួនាទីស្រាវជ្រាវ
និងបោះផ្សាយនូវព្រឹត្តិបត្រស្ដីពីលទ្ធផលនៃការស្រាវជ្រាវរបស់ខ្លួន។ (Somrith Chanhenget Samrith
Chanheng,pp2.5)
២.១.៦ អ្នកប្រើប្រាស់ព័ត៌មានគណនេយ្យ
អង្គភាពទាំងឡាយបង្កើតនូវប្រព័ន្ធព័ត៌មានគណនេយ្យ
ដើម្បីជួយសម្រួលដល់អង្គភាព និង ភាគីផ្សេងទៀតក្នុងការសម្រេចចិត្តអោយបានត្រឹមត្រូវ។
គ្រប់អង្គភាពទាំងអស់ប្រើនូវប្រភេទប្រព័ន្ធព័ត៌មានខ្លះ ដើម្បីរាយការណ៍នូវសកម្មភាពរបស់ខ្លួន។
រូបខាងក្រោមបង្ហាញនូវប្រព័ន្ធព័ត៌មាន គណនេយ្យ ដែលបម្រើដល់អ្នកប្រើប្រាស់ច្រើនប្រភេទរួមមាន
អ្នកគ្រប់គ្រង អ្នកអោយខ្ចី អ្នកផ្គត់ផ្គង់ អតិថិជន សវនករ និយោជិត
អ្នកវិយោគបច្ចុប្បន្ន និងអ្នកដែលមានសក្ដានុពល។
រូបភាពទី០១
រូបភាពបង្ហាញពីអ្នកប្រើប្រាស់ព័ត៌មានគណនេយ្យ
|
USERS
|
|
INTERNAL
|
|
EXTERNAL
|
Management Direct Interest Indirect Interest
Officers Present
and Potential: Taxing Authorities
Other Decision Makers Investors Regulatory Agencies
Creditors Customers
Labor Unions
Economic Planners
ក. អ្នកប្រើប្រាស់ខាងក្រៅ
អ្នកប្រើប្រាស់ព័ត៌មានខាងក្រៅមិនពាក់ព័ន្ធទៅ
នឹងការគ្រប់គ្រងអង្គភាពដោយផ្ទាល់ទេ។ ពួកគេរួមមាន អ្នកវិនិយោគ(Investors) ម្ចាស់បំណុល(Lenders) អតិថិជន(Customers) អ្នកផ្គត់ផ្គង់(Suppliers) និយ័តករ(Regulators)
អ្នកច្បាប់(Lawyers) ឈ្មួញកណ្ដាល(Brokers)
និងអ្នក សារព័ត៌មាន(Press)។
អ្នកប្រើប្រាស់ខាងក្រៅពឹងផ្អែកលើព័ត៌មានគណនេយ្យ ដើម្បីធ្វើការសម្រចចិត្តអោយបានត្រឹមត្រូវ។
ខ. អ្នកប្រើប្រាស់ខាងក្នុង
អ្នកប្រើប្រាស់ព័ត៌មានគណនេយ្យខាងក្នុង
គឺជាបុគ្គលទាំងឡាយដែលពាក់ព័ន្ធដោយផ្ទាល់ទៅនឹងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិនៅក្នុងអង្គភាព។
តួនាទីផ្ទៃក្នុងនៃគណនេយ្យគឺផ្ដល់ព័ត៌មានដើម្បីជួយបង្កើននូវប្រសិទ្ធិភាព (Efficiency) និង ប្រសិទ្ធិផល (Effectiveness) របស់អង្គភាពក្នុងការលក់ទំនិញ
ឬ ផ្ដល់សេវាកម្ម។ គណនេយ្យគ្រប់គ្រង (Managerial Accounting) គឺជាផ្នែកមួយនៃគណនេយ្យ ដែលផ្ដោតទៅលើការឆ្ពោះទៅរកការជួយក្នុងការសម្រេចចិត្តចាំបាច់សំរាប់អ្នកប្រើប្រាស់ខាងក្នុង។
វាផ្ដល់នូវរបាយការណ៍ផ្ទៃក្នុង ដើម្បីជួយអ្នកខាងក្នុងអោយប្រសើរឡើងនូវសកម្មភាពទាំងឡាយរបស់អង្គភាព។
២·១·៧
ប្រភេទគណនេយ្យ
ក·
គណនេយ្យហិរញ្ញវត្ថុ
Ø គណនេយ្យហិរញ្ញវត្ថុ
(Financial
Accounting ) សំដៅលើការបង្កើតរបាយការណ៍ ដែលមាន គោលបំណងទូទៅសម្រាប់អ្នកប្រើប្រាស់
ដែលនៅខាងក្រៅអង្គភាព ។
Ø
វាត្រូវបានកែទំរង់ទៅជាអ្នកប្រើប្រាស់ ដែលនៅខាងក្រៅអង្គភាពដូចជា
ម្ចាស់ភាគហ៊ុន ម្ចាស់ឥណទាន និងអ្នកវិភាគហិរញ្ញវត្ថុ ។
Ø
វាត្រូវតែមានលក្ខណៈឯកភាពព្រមគ្នា
និងទទូលយកគោលការណ៍គណនេយ្យដែលគេទទូល ស្គាល់ជាទូទៅ ។
Ø
វាបង្ហាញពីសកម្មភាពប្រតិបត្តិការណ៍អាជីវកម្មដែលកើតឡើងជាក់ស្ដែង
នាពេលកន្លងមក និងកំពុងតែកើតឡើងនៅក្នុងអង្គភាព (
ទិន្នន័យមានលក្ខណ:ជាប្រវត្តិ) និងព័ត៌មាន ទៀងទាត់ ។
Ø
វាត្រូវបានត្រូតពិនិត្យដោយភ្នាក់ងារខាងក្រៅអង្គភាព ។
ខ· គណនេយ្យគ្រប់គ្រង
គណនេយ្យគ្រប់គ្រង (Managerial
Accounting) គឺសំដៅទៅលើការផ្ដល់ទៅអោយ
នាយកគ្រប់គ្រងទាំងឡាយនៅក្នុងអង្គភាពអាជីវកម្ម។
នាយកគ្រប់គ្រងទាំងឡាយនៃអង្គភាពដូចជា អង្គភាពផលិត (Manufacturing ) ហាងលក់រាយ (Retail)
អង្គភាពអាជីវកម្ម (Service) និងអង្គភាពដែលមិនរកប្រាក់ចំណេញ(Non-Profit
Organization) ត្រូវការព័ត៌មានគណនេយ្យគ្រប់គ្រង ដើម្បីធ្វើការសម្រេចចិត្តវិភាគព័ត៌មានពីអតីតកាលហើយ
និងធ្វើការប៉ាន់ស្មានពីព្រិត្តការណ៍ទាំងឡាយទៅអនាគត ។
គ· គណនេយ្យពន្ធដា
គណនេយ្យពន្ធដា សំដៅទៅលើការប្រើប្រាស់ចំពោះក្រុមហ៊ុនសហគ្រាស
សម្រាប់រៀបចំត្រួតពិនិត្យការបង់ពន្ធដាតាមច្បាប់ និងស្វែងរកឥទ្ធិពលនៃការបង់ពន្ធទាំងនោះចំពោះអង្គភាពអាជីវកម្មផ្ទាល់ខ្លូន
។
២·១·៨
សមីការគណនេយ្យ
ធាតុជាមូលដ្ឋានពីរសម្រាប់អង្គភាពអាជីវកម្មគឺអ្វីដែលអង្គភាពមាន
និងអ្វីដែលអង្គភាពជំពាក់គេ។ ទំនាក់ទំនងនេះអាចបង្ហាញជាទម្រង់សមីការដូចខាងក្រោម:
ដើមទុនអាចញែកចែកចេញជាពីរផ្នែកគឺ
ការអះអាងរបស់ម្ចាស់បំណុល និងការអះអាងរបស់ម្ចាស់។ ការអះអាងរបស់ម្ចាស់បំណុល
(Liabilities)
និងការអះអាងរបស់ម្ចាស់គេហៅថាដើមទុន (Owner
Equity) ។ ដូច្នេះសមីការខាងលើអាចពង្រីកដូចខាងក្រោម:
|
ASSETS = LIABILITIES + OWNER EQUITY
|
សមីការនេះត្រូវបានគេហៅថា
សមីការគណនេយ្យមូលដ្ឋាន (Basic Accounting Equation) សមីការគណនេយ្យនេះ
អនុវត្តសម្រាប់គ្រប់អង្គភាពសេដ្ឋកិច្ចទាំងអស់ដោយមិនគិតពីទំហំ លក្ខណៈរបស់អាជីវកម្ម
ឬ ទម្រង់នៃអង្គភាពអាជីវកម្មទេ។ សមីការនេះផ្ដល់នូវរចនាសម្ព័ន្ធយ៉ាងសំខាន់សម្រាប់ការកត់ត្រា
និងការប្រមូលផ្ដុំនូវព្រិត្តការណ៍សេដ្ឋកិច្ចរបស់អង្គភាពអាជីវកម្ម។
ក·
ទ្រព្យសកម្ម
ទ្រព្យសកម្ម គឺជាធនធានទាំងឡាយ ដែលជាកម្មសិទ្ធរបស់អាជីវកម្ម
និងមានតម្លៃជាសាច់ប្រាក់។ ទ្រព្យសកម្មរូមមាន Current assets Long-term
investment, Plant assets, and Intangible assets...។
ខ· បំណុល
បំណុល
គឺជាកាតព្វកិច្ចរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលឆ្លុះបញ្ចាំង ពីការអះអាងទាមទារទៅលើ ទ្រព្យសកម្មលក្ខណៈទូទៅរបស់បំណុល គឺជាសក្ដានុពលទៅលើការកាត់បន្ថយនូវទ្រព្យសកម្មនាពេលអនាគត
ឬ តម្រូវទៅលើការផ្គត់ផ្គង់សេវាកម្ម ឬ ទំនិញ។ បំណុលរូមមាន Current liabilities
and Long-term liabilities ។
គ· ទ្រព្យម្ចាស់
ទ្រព្យម្ចាស់
គឺជាការអះអាងរបស់ម្ចាស់ទៅលើទ្រព្យសកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន។ វាជាអត្ថប្រយោជន៍សំណល់របស់ម្ចាស់លើទ្រព្យសកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុនបន្ទាប់ពីដកបំណុលចេញ។
ការវិនិ យោគរបស់ម្ចាស់ និងចំណូល-បង្កើនដើមទុនម្ចាស់ ហើយដើមទុនម្ចាស់នោះថយចុះដោយសារការដកដើមទុន
របស់ម្ចាស់ និងបន្ទុកចំណាយ (ចេង
តារា ២០០៧ ទំព័ ១០-១២
) ។
២·១·៩ គណនី
គណនីគឺជាធាតុដាច់ដោយឡែកមូយនៅក្នុងប្រពន្ធគណនេយ្យ
ដែលត្រូវបានប្រើ ដើម្បីចាត់ថ្នាក់ប្រមូលផ្ដុំ និងវាស់វែងនូវសកម្មភាពអាជីវកម្ម។
គណនី និងត្រូវបង្កើតឡើងគ្រប់ពេលចំបាច់ ដើម្បីផ្ដល់ព័ត៌មានប្រយោជន៍អំពី ធាតុជាក់លាក់ណាមួយ។
គណនីជាច្រើនក្នុងប្រព័ន្ធគណនេយ្យរបស់ក្រុមហ៊ុនពឹងផ្អែកទៅលើព័ត៌មានដែលត្រូវការដោយក្រុមហ៊ុន
។
ក· គណនីអក្សរ
ដើម្បីដឹងពីវិធីដែលកើនឬថយចុះ
នៅក្នុងប្រព័ន្ធគណនីណាមួយត្រូវបានគេកត់ត្រា គឺយើងប្រើ គណនីអក្សរ T (T-Account) ដែលទម្រង់របស់វាដូចជាអក្សរ
T ។ ឈ្មោះនៃគណនី ( ដូចជាគណនីសាច់ប្រាក់) ត្រូវបានសរសេរនៅផ្នែកអក្សរ
T ការកើន ឡើងត្រូវបានគេកត់ត្រានៅផ្នែកម្ខាងនៃអក្សរដែលបានខណ្ឌចំណែកការថយចុះត្រូវ
បានកត់ត្រានៅផែ្នកម្ខាងទៀតអាស្រ័យទៅតាមប្រភេទនៃគណនី នីមួយៗ។ ខាងក្រោមនេះគឺជាទម្រង់នៃអក្សរ
T
(Chheav Bunhok, Four Edition,
p42)
ខ· ឥណពន្ធ និងឥណទាន
គណនេយ្យករប្រើវាក្យស័ព្ទឥណពន្ធ (Debit) ជំនូសឲ្យការនិយាយថាផ្នែកខាងឆ្វេង
នៃគណនី និងឥណទាន ( Credit ) ជំនួសឲ្យការប្រើថា
ផ្នែកខាងស្ដាំនៃគណនី។
Left or Right
or
Debit side Credit side
(Chheav Bunhok, Four
Edition, p44)
គ·
ប្លង់គណនី
ប្លង់គណនី គឺជាបញ្ជីនៃគណនី និងលេខរបស់គណនីដែលកំណត់ទីតាំងរបស់ពួកវានៅក្នុងសៀវភៅធំ
(Ledger) ។ ប្រព័ន្ធនៃការដាក់លេខគណនី ជាទូទៅចាប់ផ្ដើមពីគណនីដែលមាននៅក្នុងតារាងតុល្យការ
និងបន្តលេខរបាយការណ៍ប្រាក់ចំណេញ(Jerry.Weygandt et all.1996,p29) ។
អាជីវកម្មខ្នាតតូចអាចនិងប្រើប្រាស់គណនីរបស់វាទៅតាមប្រព័ន្ធលេខដូចខាងក្រោម:
-
១០១-១៩៩ Assets Accounts
-
២០១-២៩៩ Liability Accounts
-
៣០១-៣៩៩ Equity Accounts
-
៤០១-៤៩៩ Revenue Accounts
-
៥០១-៥៩៩ Expense Accounts
លេខទាំងអស់នេះផ្ដល់នូវលេខកូដបីតួដែលមានផលប្រយោជន៏ក្នុងការរក្សាទុក។
ក្នុង ករណីនេះតួលេខទីមួយនៃគណនីទ្រព្យម្ចាស់គឺលេខមួយ(១) តួលេខទីមួយនៃគណនីបំណុលគឺ
លេខពីរ(២) តួលេខទីមួយនៃគណនីទ្រព្យម្ចាស់គឺលេខបី(៣) តូលេខទីមួយនៃគណនីចំណូល គឺ លេខបួន(៤)
តូលេខទីមួយនៃគណនីចំណាយគឺលេខប្រាំ(៥)។ តូលេខទីពីរ និង ទីបីទាក់ទងទៅនិងគណនីផ្នែករង។
ខាងក្រោមនេះនិងបង្ហាញអំពីទម្រង់នៃការរៀបចំប្លង់គណនេយ្យ
៖
Account Number Account Name
១០១ Cash
១០៦ Account Receivable
១២៦ Supplier
១២៨ Prepaid Insurance
១៦៧ Equipment
២០១ Account Payable
២៣៦ Unearned Consulting
Revenue
៣០១ C.Taylor ,Capital
៣០២ C.Taylor ,Withdrawals
៤០៣ Consulting Revenue
៤០៦ Rental Revenue
៦២២ Salaries Expense
៦៩០ Utilities Expense
៦៤០ Rent Expense
៦៥២ Supplies Expense
៦៣៧ Insurance Expense
(Larson, wild and Chiappetta,p.52-53 )
២·១·១០
ប្រព័ន្ធទ្វេភាគ
ព្រិត្តិការណ៍មួយ
ដែលកើតឡើងត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាប្រតិបត្តិការណ៍អាជីវកម្មវា និង ត្រូវគេវិភាគដើម្បីកំណត់នូវឥទ្ធិពលថាវាធ្វើឲ្យកើនឡើង
ឬថយចុះទៅដល់លើទ្រព្យសកម្ម បំណុលមូលធនម្ចាស់ ចំណូល
ចំណាយរបស់អង្គភាពអាជីវកម្ម។ បន្ទាប់មកឥទ្ធិពលនៃការកើនឡើង ឬ ថយចុះនេះត្រូវបានបកស្រាយទៅជាឥណពន្ធ
ឬ ឥណទាន។
នៅគ្រប់ប្រតិបត្តិការណ៍អាជីវកម្មដែលបានកត់ត្រាចំនូនទឹកប្រាក់ផ្នែកឥណពន្ធត្រូវតែស្មើចំនួនទឹកប្រាក់ភ្នែកឥណទាន។
នេះមានន័យថាបើសិនជាគណនីមួយបានចុះឥណពន្ធ ១០០ ដុល្លារនោះជាចំនូនដដែលនេះត្រូវបានគេកត់ត្រាប្រតិបត្តិការនីមួយៗ
ស្មើនិងឥណទានគេហៅថាការកត់ត្រាតាមប្រព័ន្ធទ្វេភាគ (Double entry
procedure)។ ប្រព័ន្ធទ្វេភាគនេះត្រូវបានគេរក្សានូវភាពស្មើគ្នារបស់សមីការគណនេយ្យ
(ចេង
តារា២០០៧ទំព័រ ២៦-២៧) ។
រូបភាពទី២
រូបភាពបង្ហាញពីការកត់ត្រាតាមប្រព័ន្ធទ្វេភាគ
Debit for Credit for
Increases Decreases
+ _
Debit for Credit
for Debit for Credit for Debit for
Credit for
Increases Decreases Decreases Increases Decreases
Increases
+ _ _ + _ +
(ចេង តារា ២០០៧
ទំព័រ២៧-២៨)
២·២ ខូបគណនេយ្យ
ដំណាក់កាលមូលដ្ឋាននៅក្នុងខូបគណនេយ្យមានដូចខាងក្រោម:
Ø
វិភាគប្រតិបត្តិការ
Ø
រៀបចំទិន្នានុប្បវត្តិ
Ø
ចុះក្នុងសៀវភៅធំ
Ø
រៀបចំតារាងតុល្យភាពមិនទាន់កែតម្រូវ
Ø
រៀបចំកែតម្រូវ
Ø
រៀបចំតារាងតុល្យភាពក្រោយកែតម្រូវ
Ø
រៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
Ø
កត់ត្រាការបិទបញ្ជី
Ø
រៀបចំតារាងតុល្យភាពក្រោយបិទបញ្ជី
Ø
ការចុះត្រឡប់
រូបភាពទី៣
រូបភាពបង្ហាញពីខូបគណនេយ្យ
|
1. Transaction
t
|
|
2. General
Journal
hh
j
|
|
3. General
Ledger
|
|
9. Post-Closing
Trial Balance
|
|
Accounting
Cycle-II without Work
Sheet
|
|
8. Closing
Entries
|
|
7. Financial
Statement
|
|
6. Adjusted
Trial Balance
|
|
5. Adjusting
Entries
|
|
4. Unadjusted
Trial Balance
|
(ឈុំ រ៉ាលីន,
2012)
២·២·១ ការវិភាគប្រតិបត្តិការអាជីវកម្ម
ការវិភាគប្រតិបត្តិការអាជីវកម្ម
គឺជាដំណើការដំបូងនៃខូបគណនេយ្យ។ ប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មគឺជាការដោះដូរនូវតម្លៃតបស្នងផ្នែកសេដ្ឋកិច្ច
(
Economic Consideration ) រវាងភាគីពីរ ហើយនៅក្នុងការវិភាគទៅលើប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មគេធ្វើតាមជំហ៊ានដូចខាងក្រោម:
Ø
កំណត់គណនីដែលត្រូវរងឥទ្ធិពល
Ø
ចាត់ថ្នាក់គណនីដែលត្រូវរងឥទ្ធិពល
Ø
កំណត់បរិមាណកើនឡើងឬ
ថយចុះសម្រាប់គណនីដែលរងឥទ្ធិពលនីមូយៗ
Ø
ត្រូវធ្វើអោយប្រាកដថាសមីការគណនេយ្យគ្រឹះនៅតែមានលំនឹងដដែល
២·២·២
ការរៀបចំទិន្នានុប្បវត្តិ
ទិន្នានុប្បវត្តិ
គឺជាសៀវភៅមូយដែលគណនេយ្យករប្រើដើម្បីកត់ត្រាជាប្រចាំរាល់ប្រតិបត្តិ
ការ ទាំងមូលរបស់អង្គភាព។
ប្រតិបត្តិការមួយកត់ត្រាចូលទៅក្នុងទិន្នានុប្បវត្តិមុនពេលដែលវាត្រូវបានគេចុះទៅក្នុងសៀវភៅធំ។
ទិន្នានុប្បវត្តិចែកចេញជាពីរគឺ ទិន្នានុប្បវត្តិទូទៅ (Genera Journal) និងទិន្នានុប្បវត្តិពិសេស (Special Journal ) ។
ក. ទិន្នានុប្បវត្តិទូទៅ
ខាងក្រោមនេះជាទម្រង់មូលដ្ឋាននៃទិន្នានុប្បវត្តិទូទៅ៖
Ø តារាងថ្ងៃខែ (Data Column)
Ø ឈ្មោះគណនី
និងការពន្យល់
(Account Title and Explanation)
Ø ការចុះយោង (Reference)
Ø តារាងផ្នែកឥណពន្ធ (Debit Column)
Ø តារាងផ្នែកឥណទាន (Credit Column)
តារាងទី ១
តារាងទិន្នានុប្បរត្តិទូទៅ
Name of Company
General Journal
For the Year Ended
|
||||
Date
|
Account Title and
Explanation
|
Ref.
|
Debit
|
Credit
|
ខ ទិន្នានុប្បវត្តិពិសេស
ទិន្នានុប្បវត្តិពិសេសមាន
៤ ប្រភេទ៖
Ø ទិន្នានុប្បវត្តិលក់ (Sale Journal) ជាទិន្នានុប្បវត្តិ ដែលត្រូវបានគេប្រើដើម្បីកត់ត្រាការលក់ទំនិញដោយជំពាក់។
តារាងទី ២
តារាងទិន្នានុប្បវត្តិលក់
Sale Journal
Date
|
Account Debited
|
Invoice No.
|
Ref.
|
Account Receivable
Dr.
|
Sales Cr.
|
Ø ទិន្នានុប្បវត្តិទទួលប្រាក់ (Cash Receipts
Journal) ជាទិន្នានុប្បវត្តិដែលត្រូវបានគេប្រើ ដើម្បីកត់ ត្រាការលក់ទំនិញដោយយកសាច់ប្រាក់ភ្លាម
និងការប្រមូលសាច់ប្រាក់ពី គណនីអតិថិជន។
តារាងទី ៣
តារាងទិន្នានុប្បវត្តិទទួលសាច់ប្រាក់
Cash Receipt Journal
Date
|
Account Credited
|
Invoice No.
|
Ref.
|
Sales Disc. Dr.
|
Account Receivable
Dr.
|
Sale Cr.
|
Other Acc. Cr.
|
Ø ទិន្នានុប្បវត្តិទិញ (Purchases Journal) ជាទិន្នានុប្បវត្តិដែលត្រូវបានគេប្រើ ដើម្បីកត់ត្រា គ្រប់ការទិញដោយជំពាក់។
តារាងទី ៤
តារាងទិន្នានុប្បវត្តិទិញ
Purchases Journal
Date
|
Account Credited
|
Terms
|
Ref.
|
Purchases Dr.
|
Acc. Payable Cr.
|
Ø
ទិន្នានុប្បវត្តិទូទាត់សាច់ប្រាក់ (Cash Payment
Journal) ជាទិន្នានុប្បវត្តិដែលត្រូវបានគេ ប្រើដើម្បីកត់ត្រាគ្រប់ការចំណាយជាសាច់ប្រាក់ទាំងអស់។
តារាងទី ៥
តារាងទិន្នានុប្បវត្តិទូទាត់សាច់ប្រាក់
Cash Payment Journal
Date
|
Cash No.
|
Account Debited
|
Ref.
|
Other Account Dr.
|
A/P Dr.
|
Purchase Diss. Cr.
|
Cash Cr.
|
២.២.៣
ការចុះទិន្នានុប្បវត្តិក្នុងសៀវភៅធំ
សៀវភៅធំទូទៅ
គឺជាការប្រមូលផ្ដុំនូវគ្រប់គណនីរបស់ក្រុមហ៊ុន។ គណនីត្រូវបានគេចាត់ជាពីរក្រុមគឺ៖
Ø គណនីតារាងតុល្យការ
ដែលមានដូចជា ទ្រព្យសកម្ម បំណុល និងមូលធនផ្ទាល់។
Ø គណនីរបាយការណ៍លទ្ធផលដែលរួមមាន
ចំណូល និងចំណាយ។
គណនីតារាងតុល្យការត្រូវបានគេហៅថា
គណនីពិត ឬគណនីអចិន្រ្តៃយ៍ ចំនែកឯ គណនី របាយការណ៍លទ្ធផលត្រូវបានគេហៅថាគណនីបណ្ដោះអាសន្នព្រោះ
វាត្រូវបានបើកឡើងមួយ កាលគណនេយ្យប៉ុណ្ណោះ គេត្រូវបិទវាដោយផ្ទេរសមតុល្យរបស់វាចូលទៅក្នុងគណនីមូលធន
ម្ចាស់វិញ។
២.២.៤ តារាងតុល្យការសាកល្បង
តារាងតុល្យភាពសាកល្បង
គឺជាការចុះសមតុល្យសរុបឥណពន្ធ ឬ ឥណទាន របស់គណនីនៅក្នុងសៀវភៅធំទូទៅ (Ledger) ដើម្បីកំណត់នូវសមភាពរវាងឥណពន្ធ និង ឥណទាននៅក្នុងដំនើរការកត់ត្រា។
២.២.៥ ការរៀបចំការកែតម្រូវ
ការចុះកែតម្រូវអាចត្រូវបានបែងចែកជាពីរក្រុមសំខាន់ៗ
គឺប្រភេទគណនីពន្យា (Deferred Items) និងប្រភេទគណនីបង្គរ (Accrued
Items)។
ក. ការកែតម្រូវគណនីពន្យា
ការចុះកែសម្រួលពាក់ព័ន្ធទៅនឹងការផ្ទេរទិន្នន័យដែលបានកត់ត្រានៅក្នុងទ្រព្យសកម្ម
ឬ ទ្រព្យអសកម្ម(បំណុល) ឲ្យទៅជាគណនីចំណាយ និងការចុះកែសម្រួលបំណុលទៅជា ចំណូល។
ខ. ការកែតម្រូវគណនីបង្គរ
ការចុះកែតម្រូវសម្រួលប្រភេទ
Accrued តម្រូវឲ្យកត់ត្រានូវចំណូលដែលរកបាន និង
ចំណាយដែលកើតឡើងក្នុងអំឡុងកាលគណនេយ្យ
ប៉ុន្តែមិនទាន់ទទួលស្គាល់ក្នុងទិន្នានុប្បវត្តិ ប្រចាំថ្ងៃ។ គណនីចំណូលព្រមទាំងគណនីទ្រព្យសកម្មដែលទាក់ទង
នឹងគណនីចំណាយព្រមទាំង គណនី បំណុលដែលទាក់ទងត្រូវរាយការណ៍បើសិនជាមិនបានរៀបចំការកែតំរូវនោះនឹងបង្កើនទាំងគណនីក្នុងតារាងតុល្យការ
និង គណនីក្នុងរបាយការណ៍លទ្ធផល។
២.២.៦ ការរៀបចំតារាងតុល្យភាពក្រោយពេលកែតម្រូវ
ក្រោយពេលយើងធ្វើការកែតម្រូវរួចហើយតារាងតុល្យភាពសាកល្បងត្រូវបានគេប្រើដើម្បី
រៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ (Financial Statement) ប៉ុន្តែត្រូវរៀបចំរបាយការណ៍ចំណួល
(Income Statement) ពីព្រោះ ប្រាក់ចំណេញពិតនៅក្នុងនោះ
ហើយក៏ត្រូវការធ្វើរបាយការណ៍ ទ្រព្យម្ចាស់ ដែរ (Statement of Owner Equity)។
២.២.៧ របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ គឺជាទម្រង់ហិរញ្ញវត្ថុមួយដែលបង្ហាញពីស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុ
និង ប្រតិបត្តិការណ៍របស់សហគ្រាស។ កម្មវត្ថុនៃរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់គោលបំណងទូទៅ
គឺដើម្បីផ្តល់ព័ត៌មានស្តីពីស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុលទ្ធផល
និងចលនាសាច់ប្រាក់របស់សហគ្រាស ហើយព័ត៌មានទាំងនោះមានសារៈប្រយោជន៍ចំពោះអ្នកប្រើប្រាស់ទូទៅក្នុងការសម្រេចចិត្តផ្នែកសេដ្ឋកិច្ចរបស់ពួកគេ។
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុក៏បង្ហាញពីលទ្ធផលនៃការគ្រប់គ្រងធនធានទាំងឡាយដែលអ្នកគ្រប់គ្រង
បានទទួលយកមកប្រើប្រាស់ ជួយអ្នកប្រើប្រាស់ក្នុងការធ្វើការទស្សន៍ទាយពីចលនាសាច់ប្រាក់នាពេលអនាគតរបស់សហគ្រាស
និង ជាពិសេសកាលកំណត់ពេលវេលា និង ភាព ច្បាស់លាស់ក្នុងការបង្កើតសាច់ប្រាក់
និង សាច់ប្រាក់សមមូល។
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុសំខាន់ៗ
ត្រូវមានរបាយការណ៍លទ្ធផល (Income Statement) របាយការណ៍តំនែងហិរញ្ញវត្ថុ
(Balance Sheet Statement) របាយការណ៍ដើមទុនម្ចាស់ (Statement
of Owner Equity) និងរបាយការណ៍លំហូរសាច់ប្រាក់ (Statement
of Cash Flow)។
ក. របាយការណ៍លទ្ធផល
របាយការណ៍លទ្ធផល
គឺជាប្រភេទរបាយកាណ៍ហិរញ្ញវត្ថុមួយដែលបង្ហាញនូវគ្រប់ ផលចំណូល (Revenue) និងបន្ទុកចំណាយ (Expense) និងបង្ហាញជាលទ្ធផលប្រាក់ចំណេញ (Net Income) ឬ
ខាតបង់ (Net Loss) របស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងកំឡុងពេលជាក់លាក់ណាមួយ។
ខ.របាយការណ៍ដើមទុនម្ចាស់
របាយការណ៍ដើមទុនម្ចាស់
គឺជារបាយការណ៍ហរិញ្ញវត្ថុ ដែលប្រមូលផ្តុំនូវបម្រែបម្រួល
កើនឡើង ឬ
ថយចុក្នុងដើមទុនម្ចាស់សម្រាប់កំឡុងពេលជាក់លាក់ណាមួយ។ មូលធនម្ចាស់ប្រែ
ប្រួលផងដែរដោយសារការដាក់បន្ថែម
ដែលជាកត្តាមួយធ្វើឱ្យកើនឡើងមូលធនម្ចាស់ និងកត្តាមួយទៀតដែលធ្វើអោយថយចុះគឺការដកដើមទុន
(Withdrawal)
ដើម្បីយកទៅប្រើប្រាស់ផ្ទាល់ខ្លួន។
គ.តារាងតុល្យការ
តារាងតុល្យការ
គឺជាប្រភេទនៃរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុមួយដែលរៀបចំឡើងដើម្បីលាតត្រដាង ពីប្រភពមូលនិធិ(Source of Fund) និងការប្រើប្រាស់មូលនិធិរបស់ក្រុមហ៊ុន នៅក្នុងចំណុចមួយនៃពេលវេលាជាក់លាក់។
ដូចនេះតារាងតុល្យការនឹងលាតត្រដាងពីស្ថានភាពបំណុល ដើមទុនរបស់ម្ចាស់ដែលជាប្រភពមូលនិធិរបស់ក្រុមហ៊ុន
និង លាតត្រដាងពីស្ថានភាពទ្រព្យសម្បត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុនដែលជាការប្រើប្រាស់មូលនិធីហើយផ្នែកទាំងពីរនេះគឺស្មើគ្នា។
តារាងតុល្យការនេះ
គឺជារបាយការណ៍នូវទ្រព្យសកម្ម (Assets) បំណុល (Liabilities) និងដើមទុនម្ចាស់ (Owner equity) របស់ក្រុមហ៊ុនអាជីវកម្មក្នុងកាលបរិច្ឆេទជាក់លាក់ណាមួយ។
ឃ.របាយការណ៍លំហូរសាច់ប្រាក់
របាយការណ៍លំហូរសាច់ប្រាក់ គឺជាប្រភេទនៃរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុមួយដែលឆ្លុះបញ្ចាំងពីចលនាសាច់ប្រាក់
នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនកំឡុងពេលកំណត់មួយជាក់លាក់។ របាយការណ៍នេះនឹងបង្ហាញឱ្យឃើញពីលំហូរសាច់ប្រាក់ចូលលំហូរសាច់ប្រាក់ចេញ
និង កំនើនឬតំហយសាច់ប្រាក់របស់ក្រុមហ៊ុន ក្នុងគ្រាណាមួយជាក់លាក់នៃសកម្មភាពអាជីវកម្ម។
របាយការណ៍ចលនាសាច់ ប្រាក់មានសកម្មភាព ដូចជា៖
Ø ចលនាសាច់ប្រាក់ពីសកម្មភាពប្រតិបត្តិការណ៍
Ø ចលនាសាច់ប្រាក់ពីសកម្មភាពវិនិយោគ
Ø ចលនាសាច់ប្រាក់ពីសកម្មភាពហិរញ្ញវត្ថុ
២.២.៨
ការបិទបញ្ជី
ការបិទបញ្ជី គឺជាការបិទគណនីបណ្តោះអាសន្នរបស់ទិន្នានុប្បវត្តិ
ដែលគណនីបណ្តោះអាសន្ននោះរួមមាន គណនីចំណូល គណនីចំណាយ គណនីសង្ខេបលទ្ធផល
និងគណនីការដក ប្រាក់របស់ម្ចាស់ផ្ទាល់។ ដំណើរការបិទបញ្ជីជាមូលដ្ឋានមាន៤ជំហាន៖
Ø
បិទបញ្ជីគណនីចំណូល (Revenue)
Ø
បិទបញ្ជីគណនីចំណាយ (Expense)
Ø
បិទបញ្ជីគណនីសង្ខេបលទ្ធផល (Income Summary)
Ø
បិទបញ្ជីគណនីការដកប្រាក់របស់ម្ចាស់ (Drawing)
២.២.៩
ការរៀបចំតារាងតុល្យភាពក្រោយពេលបិទបញ្ជី
បន្ទាប់ពីការបិទបញ្ជីត្រូវបានបញ្ចប់គណនីនៅលើសៀវភៅធំដែលមិនត្រូវបានគេបិទ
គឺជាគណនីតារាងតុល្យការ (Balance Sheet Account)។
ការរៀបចំតារាងតុល្យភាពក្រោយការបិទបញ្ជី ដើរតួនាទីជាមធ្យោបាយក្នុងការត្រួតពិនិត្យភាពត្រឹមត្រូវនៃដំណើរការបិទបញ្ជី
និងធ្វើឱ្យប្រាកដថា ការកត់ត្រានោះមានតុល្យភាពសម្រាប់ការចាប់ផ្តើមកាលគណនេយ្យក្រោយទៀត។
២.២.១០
ការរៀបចំការចុះត្រឡប់
ការចុះត្រឡប់
គឺគេធ្វើតាមការជ្រើសរើស គេកត់តាមចម្លើយនៅពេលដែលទ្រព្យសកម្ម និង
បំណុលកើនឡើង ដែលវាត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយការចូលកែតម្រូវចុងគ្រាក្នុងកំឡុងពេលរាយការណ៍។
គោលបំណងនៃការចុះត្រលប់គឺ ធ្វើឲ្យងាយស្រួលដល់អ្នកថែឯកសារនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។
ជំពូកទី៣
វិធីសាស្រ្តនៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
៣.១ ការរៀបចំការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះ
គឺផ្តោតសំខាន់ទៅលើដំណើរការនៃការចុះកត់ត្រាគណនេយ្យ របស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia)។
ដំណើរការនៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះចែកចេញជា៥
ដំណាក់កាលផ្សេងៗគ្នា ក្នុងការរៀបចំប្រមែប្រមូលឯកសារទាំងឡាយ
ដែលពាក់ព័ន្ធទៅនឹងប្រធានបទ។ ដំណាក់កាលនេះរួមមាន៖
Ø ដំណាក់កាលទី១
: សិក្សារៀបចំបង្កើតគម្រោងផែនការសិក្សាស្រាវជ្រាវ
និង ពត៌មានទូទៅដែលពាក់ព័ន្ធទៅនឹងប្រធានបទព្រមទាំងធ្វើការសិក្សាលើកម្មវត្ថុ
ដើម្បីរកគន្លឹះឆ្ពោះទៅរកដំណោះស្រាយ។
Ø ដំណាក់កាលទី២ :
រៀបចំប្រមែប្រមូល ឯកសារទ្រឹស្តី និងព័ត៌មានដែលទាក់ទងទៅនឹងប្រធានបទ។
Ø ដំណាក់កាលទី៣ :
សិក្សាលើស្ថានភាពជាក់ស្តែងរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរ ជាតិ កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) នៅក្នុងខេត្ត
បាត់ដំបង។
Ø ដំណាក់កាលទី៤ : តាមរយៈការសំភាសន៍ជាមួយប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិដោយផ្ទាល់នៅក្នុងខេត្តបាត់ដំបង។
វិភាគពត៌មានដែលទទួលបានមកពីអង្គការដែលឆ្លុះបញ្ចាំងជាមួយនឹងទ្រឹស្ដី ដែលបានសិក្សាហើយធ្វើការ
ប្រៀបធៀបទ្រឹស្ដីទាំងនោះនឹងការអនុវត្តន៍ ព្រមជាមួយនិងប្រសិទ្ធភាពរបស់វា។
ដំណាក់កាលទី៥ : ធ្វើសេចក្ដីសន្និដ្ឋានលើដំណើរការនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស
Ø
់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge
International-Cambodia) ខេត្តបាត់ដំបង និងការចូលរួមផ្តល់អនុសាសន៍។
៣.២ វិធីប្រមូលពត៌មាន
ដើម្បីឱ្យដំណើរការ
នៃការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះឈានទៅរកលទ្ធផលល្អប្រសើរនោះការសំភាសន៍ត្រូវបានធ្វើឡើងនៅត្រឹមអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ខេត្តបាត់ដំបងដោយមានការចោទជាសំនួរ ដែលបានត្រៀមទុកទៅនឹងគោលបំណង
ដែលបានកំនត់ សំរាប់ការសិក្សានេះ។ ការប្រមូលទិន្នន័យនេះត្រូបានកំណត់តាមវិធីសាស្រ្តដូចខាងក្រោម៖
៣.២.១
ប្រភេទនៃទិន្នន័យ
ក ទិន្នន័យចម្បង
(Primary
Data)
ទិន្នន័យចម្បង
គឺជាទិន្នន័យដែលទទួលបានមកពីការធ្វើសំភាសន៍ដោយផ្ទាល់ជាមួយ
ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាលនិងហិរញ្ញវត្ថុរបស់
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ដោយផ្ទាល់។ ក្រុមយើងខ្ញុំប្រមូលទិន្នន័យតាមរយៈការសំភាសន៍៖
·
ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុស្ដីពីស្ថានភាពទូទៅរបស់អង្គការ
·
ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល និងហិរញ្ញវត្ថុ៖
-
ដើម្បីសិក្សាពីប្រភេទប្រតិបត្តិការ ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស់អង្គការ
-
ដើម្បីសិក្សាអំពីគោលការណ៍ និង នីតិវិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស់អង្គការ
ខ. ទិន្នន័យបន្ទាប់បន្សំ
(Secondary
Data)
ទិន្នន័យបន្ទាប់បន្សំ គឺជាប្រភេទទិន្នន័យដែលក្រុមយើងខ្ញុំប្រមូលបានតាមរយៈឯកសារ
ផ្សេងៗ ដែលផ្ដល់ដោយអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
នៅពេលដែលក្រុមយើងខ្ញុំចុះទៅធ្វើការសិក្សាស្រាវជ្រាវដោយផ្ទាល់
និងការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅ ព្រមទាំងឯកសារនានានៅក្នុងបណ្ណាល័យរបស់សកលវិទ្យាល័យ
ឯកសាររបស់លោកសាស្រ្តាចារ្យដែលបានបង្រៀនផ្ទាល់ សៀវភៅសារណាចាស់ៗ កាសែត ទស្សនាវដ្ដី
ព្រឹត្តិប័ត្រ និងតាមរយៈអ៊ិនធឺណែត ព្រមទាំងឯកសារផ្សេងៗដែលយល់ឃើញថា
មានការពាក់ព័ន្ធ នឹង ការសរសេរសារណានេះ។
៣.៣.ប្រភេទនៃការសំភាសន៍
ទិន្នន័យចម្បង នឹងត្រូវបានម្រមូលដោយការសំភាសន៍បែបស៊ីជម្រៅជាមួយនិងប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុ ដោយប្រើសំនួរគន្លឹះសំខាន់ដើម្បីសួរបំផុស
ទៅកាន់ពួកគាត់ក្នុងគោលបំណងដើម្បីទទួលបានទិន្នន័យដែលមានលក្ខណៈលម្អិត និង
ច្បាស់លាស់។ មួយទៀតដើម្បីប្រៀបធៀបផ្ទៀងផ្ទាត់ទិន្នន័យនោះ គឺការសង្កេត និងការពិនិត្យមើលឯកសារគណនេយ្យខ្លះៗរបស់ក្រុមហ៊ុន
ព្រមទាំងពិនិត្យមើលការអនុវត្តជាក់ស្ដែង។
ក្រុមយើងខ្ញុំបានចែកការសំភាសន៍ជាពីរគឺ៖
Ø ការសំភាសន៍មិនផ្លូវការ:
គឺក្រុមយើងខ្ញុំបានរៀបចំសំនួរបើក សម្រាប់ធ្វើការសួរទៅកាន់ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុ ដែលបានយល់ពីគោលការណ៍គណនេយ្យរបស់អង្គការ ដែលបានកំពុងអនុវត្តប្រចាំថ្ងៃ។
Ø ការសំភាសន៍ផ្លូវការ: គឺក្រុមយើងខ្ញុំបានរៀបចំជាសំនួរដែលមានលក្ខណៈសម្ព័ន្ធ
ទាក់ទងទៅនឹងដំណើរការនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស់អង្គការតែម្ដង។
៣.៤. ការកំណត់ និងការជ្រើរើសទំហំរូ
ក្នុងការកំណត់ និងការជ្រើរើសទំហំគំរូ ក្រុមរបស់យើងខ្ញុំបានធ្វើការជ្រើសរើសតាមបែប
មិនមែនជាស្ថិតិ នោះទេ គឺគ្រាន់តែមានការគ្រោងទុកជាមុននូវបុគ្គលិកមួយចំនួននៅក្នុងអង្គការជួយជនចាស់ជរា
អន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ក្នុងខេត្តបាត់ដំបង ដែលត្រូវបានធ្វើការសំភាសន៍ ហើយបុគ្គលិក ទាំងនោះរួមមាន៖
Ø ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល និងហិរញ្ញវត្ថុស្ដីអំពីស្ថានភាពទូទៅរបស់អង្គការ
Ø ប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល និងហិរញ្ញវត្ថុៈ
o
ដើម្បីពីប្រភេទប្រតិបត្តិការ ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស់អង្គការ
o
ដើម្បីសិក្សាពីគោលការណ៍
និងនិតិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យរបស់អង្គការ។
៣.៥. ការវិភាគពត៌មាន
តាមការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះ
ទិន្នន័យធ្វើការវិភាគ ឬ ពិពណ៌នាដើម្បីកំណត់ចំនុចខ្លាំង និង ចំនុចខ្សោយ របស់អង្គការចំពោះប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងផ្ទៃក្នុង
និងដំណើរការនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យ។ ការវិភាគពត៌មាននេះ ធ្វើការពិពណ៌នាតាមរយៈការសំភាសន៍
និងធ្វើការរៀបចំចាត់ថ្នាក់ទៅតាមក្រុមនៃចម្លើយ
ដោយយកមកធ្វើការប្រៀបធៀបជាមួយនឹងទ្រឹស្ដីដែលបានសិក្សា និងលទ្ធផលស្រាវជ្រាវដោយផ្ទាល់នៅក្នុងអង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ(HelpAge
Cambodia) ជាពិសេសទាក់ទងជាមួយនឹងជំហាននីមួយៗនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យ។ ការវិភាគនេះនិងស្វែងរកចំនុចខ្លាំង និងចំនុចខ្សោយ
ដើម្បីធ្វើសេចក្ដីសន្និដ្ឋាន និងផ្ដល់អនុសាសន៍។
ជំពូកទី៤
របបគំហើញ
៤.១.
ស្ថានភាពទូទៅរបស់អង្គការ HelpAge International-Cambodia
៤.១.១.
ប្រវត្តិរបស់អង្គការ HelpAge International-Cambodia
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) គឺជាអង្គការដែលបានបំលែងមកពី
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ ដែលហៅជាភាសាអង់គ្លេសថា (HelpAge
International)។
HelpAge International គឹជាអង្គការមិនមែនរាជរដ្ឋាភិបាលមិនរកប្រាក់កម្រៃបង្កើតឡើង ដើម្បីអភិរឌ្ឍន៍សង្គមនិងជនចាស់ជរា
ដែលស្ថិតក្នុងភាពក្រីក្រលំបាកឱ្យប្រសើរឡើងដោយមិនប្រកាន់វណ្ណៈ ពូជសាសន៍
ឬនិន្នាកានយោបាយឡើយពោល គឺរួមសហការជាមួយអង្គការអន្តរជាតិ អង្គការជាតិ
សា្ថប័នរាជរដ្ឋាភិបាល និងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធទាំងខាងក្នុងនិងក្រៅប្រទេស។
ដោយមើលឃើញភាពលំបាកវេទនា
និងកង្វះខាតចំនីអាហារ ថ្នាំពេទ្យ និងការថែទាំរក្សាសុខភាព មុខរបរមានលក្ខណៈបុរាណ
និងមានកម្រិតនៅប្រទេសកម្ពុជាមានការកើនឡើងនោះ អង្គការ HelpAge
International ក៏ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងខែ មករា ឆ្នាំ ១៩៩២
ដើម្បីជាជំនួយដល់ប្រជាជន ក្នុងការចូលរួមចំណែកជាមួយរាជរដ្ឋាភិបាលកម្ពុជា
កាត់បន្ថយភាពក្រីក្រ ពិសេសផ្ដោតទៅលើជនចាស់ជរានៅតាមសហគមន៍ ហើយអង្គការនេះក៏បានប្តូរពីអង្គការអន្តរជាតិ(HelpAge International) មកជាអង្គការក្នុងស្រុក
(HelpAge International-Cambodia) នៅថ្ងៃទី 0២ ខែ កុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១២។
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
(HelpAge
International) បានធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសកម្ពុជាចាប់តាំងពីឆ្នាំ ១៩៩២
ហើយឥឡូវនេះអង្គការបានផ្តោតទៅលើភូមិចំនួន
១២០ នៅតាមជនបទនៅក្នុង ខេត្តបាត់ដំបង និងខេត្ដបន្ទាយមានជ័យជាកន្លែង ដែលអង្គការបានអនុវត្តការងារ។
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា គឺជាបណ្ដាញមួយរបស់អង្គការមិនរកផលចំណេញ
ដោយមានបេសកកម្មធ្វើការជាមួយមនុស្សចាស់
ដែលមិនទទួលផលប្រយោជន៍នៅទូទាំងពិភពលោកក្នុងគោលបំណងសម្រេចឱ្យបាននូវភាពរីកចំរើនយូរអង្វែងមួយ
ចំពោះគុណភាពនៃជីវិតរបស់ពួកគាត់។ ស្របជាមួយបេសកកម្មរបស់ខ្លួន អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិកម្ពុជាបានប្ដេជ្ញាចិត្តក្នុងការធានាឱ្យបានថា
បុគ្គលិក អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត
និងអ្នកពិគ្រោះយោបល់ទាំងអស់ប្រព្រឹត្តខ្លួននៅក្នុងលក្ខណៈមួយ
ដែលគោរពនិងការពារមនុស្សចាស់ និងប្រជាជនដែលងាយរងគ្រោះ ព្រមទាំងកេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិកម្ពុជា។
ចំពោះហេតុផលនេះ អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជាបានបង្កើតក្រមប្រតិបត្ដិមួយ
ដែលនឹងត្រូវចុះហត្ថលេខាដោយបុគ្គលិក អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត
និងអ្នកពិគ្រោះយោបល់បច្ចុប្បន្ន និងអនាគតទាំងអស់។
ក្រមប្រតិបត្តិជាសេចក្ដីបន្ថែម ប៉ុន្ដែមិនមែនជំនួសក្រមសីលធម៌វិជ្ជាជីវៈ ដែលបានបង្កើតឡើងផ្សេងៗដោយ
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា មិនបានចុះហត្ថលេខាទេដោយរាប់បញ្ចូលទាំងឧទាហរណ៍
សហព័ន្ធកាកបាទក្រហម និងក្រមប្រតិបត្តិរបស់អង្គការមិនមែនរាជរដ្ឋាភិបាលសំរាប់ធ្វើការងារផ្នែកគ្រោះមហន្តរាយប្រជាជនដែលកំពុងត្រូវការជំនួយ
ក្រមស្ដីពីការប្រតិបត្តិល្អ និងមធ្យោបាយផ្សេងៗក្នុងការធ្វើការងារតាមរបៀបស្វៀ(SPHERE)។ ក្នុងនាមជាហត្ថលេខីលើក្រម សីលធម៌វិជ្ជាជីវៈទាំងនេះ
ក្រមនេះគឺជាផ្នែកមួយនៃការអភិវឌ្ឍន៍ផ្នែកវិជ្ជាជីវៈផ្ទាល់របស់អង្គការដែលយើងមានក្រមមួយ
ដើម្បីការពារទាំងអង្គការ បុគ្គលិកនិងអ្នកទទួលផលប្រយោជន៍របស់ខ្លួន។
ក្រមប្រតិបត្តិការរបស់អង្គការ HelpAge International-Cambodia នឹងត្រូវបានគេផ្ដល់ឲ្យ និងពិភាក្សាជាមួយ
បុគ្គលិកថ្មីទាំងអស់នៅពេលផ្ដល់ការងារឲ្យ និងត្រូវបានបង្ហាញដល់បុគ្គលិកដែលកំពុងបម្រើការងារ
មុនពេលចុះហត្ថលេខា។ គោលបំណងរបស់ក្រមនេះ គឺដើម្បផ្ដល់នូវគោលការណ៍ណែនាំជាក់លាក់ ដល់បុគ្គលិកទាក់ទងនឹងការប្រតិបត្តិការ
និងការប្រព្រឹត្ត។ អង្គការ HelpAge International-Cambodia បានប្ដេជ្ញាចិត្ត ក្នុងការគាំទ្របុគ្គលិកឱ្យយល់ និងប្រកាន់ខ្ជាប់នូវក្រមប្រតិបត្តិ
សម្រាប់សកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃរបស់ខ្លួន។ ក្រមនេះត្រូវបានបង្កើតឡើង ដោយមានការពិគ្រោះយោបល់ជាមួយបុគ្គលិក
ហើយនិងត្រូវត្រួតពិនិត្យ សើររើរៀងរាល់ពីរឆ្នាំម្ដង។ បើសមាជិកបុគ្គលិកណាមួយដែលចង់ផ្ដល់យោបល់ដល់ក្រមនេះត្រូវបានគេស្វាគមន៍ឱ្យផ្ដល់យោបល់តាមរយៈ
E-mail: hai-hr@helpage.org ។
៤.១.២ និមិត្តសញ្ញារបស់អង្គការ HelpAge International-Cambodia
និមិត្តសញ្ញារបស់
អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជាមានន័យដូចតទៅ៖
-
ប្រអប់ពណ៌ផ្កាឈូក តំណាងឱ្យ
អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជាដែលមានអក្សរ HelpAge Cambodia នៅខាងក្នុង
-
ប្រអប់ពណ៌ទឹកក្រូច តំណាងឱ្យមនុស្សចាស់
-
អក្សរ Age សំដៅទៅលើមនុស្សចាស់
៤.១.៣. ទីតាំងរបស់អង្គការ
បច្ចុប្បន្ននេះ អង្គការ
HelpAge International-Cambodia មានទីតាំងករិយាល័យនៅផ្ទះលេខ
៣០៥ ភូមិ រំចេក៤ សង្កាត់ រតនៈ ក្រុង បាត់ដំបង ខេត្ត បាត់ដំបង ប្រទេស កម្ពុជា។
ទូរស័ព្ទ: (855)12 333 059
៤.១.៤ ទស្សនៈវិស័យ បេសកកម្ម និង
គុណតម្លៃ
ក. ទស្សនៈវិស័យ
ជួយមនុស្សចាស់ទាំងអស់នៅលើពិភពលោករស់នៅប្រកបដោយ
កិត្តិយស ភាពសកម្ម
សេចក្ដីថ្លៃថ្នូរ
សុខភាពល្អ និង សុវត្ថិភាព។
ខ.បេសកកម្ម
យើងធ្វើការជាមួយនឹងដៃគូរ
ដើម្បីធានាថាមនុស្សទាំងអស់យល់ពីការចូលរួមរបស់ មនុស្ស
ចាស់ក្នុងសង្គម
ហើយពួកគាត់ត្រូវតែរីករាយជាមួយនឹងសិទ្ធិ ដើម្បីទទួលបាននូវការថែទាំសុខភាព
សេវាកម្មសង្គម
សេដ្ឋកិច្ច និងសន្តិសុខ។
គ.គោលបំណង
ការប្រព្រឹត្តតាមក្រមសីលធម៌
v
បង្ហាញនូវការគោរពចំពោះសិទ្ធិមនុស្សទាំងអស់ និងប្រឆាំងចំពោះការរើសអើងទៅលើប្រវត្តិដែលទាក់ទងនឹងអាយុ
យេនឌ័រ ពិការភាព ដើមកំណើត សាសនា និងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យផ្សេងៗទៀត ដែលត្រូវបានកំណត់ដោយគោល
នយោបាយ ស្ដីពីភាពស្មើភាពគ្នារបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជា។
v
រាប់រកមនុស្សចាស់ប្រកបដោយភាពថ្លៃថ្នូរ និងការគោរព ព្រមទាំងបង្កើត
នូវបរិយាកាសមួយ ដែលទប់ស្កាត់នូវការរំលោភបំពាន ឬការមិនអើពើទាក់ ទងនិងរាងកាយ ភេទ និងចិត្តរបស់ពួកគាត់។
v
ចាត់វិធានការជាវិជ្ជមាន ដើម្បីកាត់បន្ថយប្រកបដោយគ្រោះថ្នាក់
ចំពោះការ ឈឺចាប់របស់មនុស្សចាស់។
v
ធ្វើសកម្មភាពដោយយុត្តិធម៌ និងដោយស្មោះត្រង់ ព្រមទាំងរាប់រកអ្នក
ផ្សេងៗទៀតប្រកបដោយភាពថ្លៃថ្នូរ និងការគោរព។
v
ធ្វើការទៅតាមគោលការណ៍ណែនាំផ្នែកសុខភាព សុវត្ថិភាព សន្តិសុខ
និង ជៀសវាងការប្រព្រឹត្តនូវអ្វី ដែលបង្ករឲ្យមានភាពប្រកបដោយគ្រោះថ្នាក់ ដែលមិនចាំបាច់ចំពោះសន្តិសុខរបស់ខ្លួន
ក៏ដូចជាសន្តិសុខរបស់អ្នកដទៃទៀតដែរ។
v ធ្វើការយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីលុបបំបាត់ការរើសអើង ការរំលោភបំពាន និងការកេងប្រវញ្ច
ដោយរាប់បញ្ចូលសកម្មភាពនានា ដែលរំលោភទៅលើសិទ្ធិអ្នកដ៏ទៃ។
v មិនធ្វើការនៅពេលស្ថិតនៅក្រោមឥទ្ធិពល នៃគ្រឿងស្រវឹងណាមួយឡើយ
ដោយរាប់បញ្ចូលទាំងជាតិសុរ៉ា (ស្រា) ឫមួយសារធាតុផ្សេងៗ ដែលទាក់ទងនឹងគ្រឿងញៀន (លើកលែងតែគ្រឿងញៀន
ដែលចេញវេជ្ជបញ្ជាសម្រាប់ហេតុផលសុខភាព)
ដែលប៉ះពាល់ដល់លទ្ធភាពរបស់អ្នកក្នុងការបំពេញភារកិច្ច ហើយក៏មិនយកសារធាតុណាមួយដូចនេះ
មកពាក់ព័ន្ធនឹងទ្រព្យសម្បត្តិការិយាល័យ ឬយានយន្ដរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជាទេ។
v មិនពាក់ព័ន្ធទៅនឹងផ្លូវភេទណាមួយ ជាមួយអ្នកណាម្នាក់ ដែលមានអាយុក្រោម១៨ឆ្នាំទេ
ដោយរាប់បញ្ចូលទាំងអ្នករួមការងារ អ្នកទទួលផលពីកម្មវិធី
ឬសមាជិកគ្រួសាររបស់ពួកគាត់ទេ។
v មិនជាវ ឬទទួលយកតាមរយៈការបង្ខិតបង្ខំ ការលំអៀងផ្នែកផ្លូវភេទពីអ្នករួមការងារ
ភាគីដែលពាក់ព័ន្ធនានា។
v គោរពចំពោះវប្បធម៌ និងប្រពៃណីនៅតាមមូលដ្ឋាន។
ក្នុងនាមជានិយោជិតម្នាក់របស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជា តាមរយៈឧទាហរណ៍
និងសកម្មភាពការប្រព្រឹត្តរបស់អ្នកអាចបង្ហាញនូវមធ្យោបាយជាគំរូផ្សេងៗ
ក្នុងការធ្វើការជាមួយ និងដើម្បីមនុស្សចាស់។ តាមរយៈការធ្វើការនៅក្នុងកម្រិតស្ដង់ដារខ្ពស់បំផុត
ចំពោះការទាក់ទងគ្នាទៅវិញទៅមករបស់អ្នកជាមួយភាគីដែលពាក់ព័ន្ធទាំងអស់
អ្នកនឹងមិនត្រឹមតែបានរួមចំនែកដល់ភាពជោគជ័យរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជាប៉ុណ្ណោះទេ
ថែមទាំងធ្វើការបន្តទៀត ដើម្បីឱ្យមមានឥទ្ធិពលដោយផ្ទាល់ និងជាវិជ្ជមានដល់មនុស្សចាស់
គ្រួសារនិងសហគមន៍របស់គាត់។ ក្នុងនាមជានិយោជិត អ្នកស្ម័គ្រចិត្ត
ឫអ្នកពិគ្រោះយោបលរបស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាកម្ពុជា អ្នកមានឱកាសក្នុងការនិយាយគាំទ្រ
និងឱ្យតម្លៃទៅលើសិទ្ធិមនុស្សចាស់។ ប្រការនេះអាចសម្រេចបាន
តាមរយៈការចាត់វិធានការក្នុងការលើកកំពស់សិទ្ធិផ្នែកវប្បធម៌សង្គម និងសេដ្ឋកិច្ចរបស់ពួកគាត់
ព្រមទាំងត្រូវឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងការប្រព្រឹត្តផ្ទាស់របស់អ្នក
(ដោយរាប់បញ្ចួលទាំងការប្រើប្រាស់អំណាចដែរ
ទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកជាជាមួយសហគមន៍តាមមូលដ្ឋាន
និងទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកជាមួយអ្នករួមការងារ។
៤.១.៥ សេវាកម្ម
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិកម្ពុជា(HelpAge
International-Cambodia) បច្ចុប្បន្នកំពុងបានទទួលការគាំទ្រ និងស្គាល់ពីក្រសួងសង្គមកិច្ច
អតីតយុវជន និងយុវតីសម្បទា គឺបានធ្វើការជួយដល់មនុស្សចាស់ជរា
និងមនុស្សចាស់មួយចំនួនដែលពួកគាត់ពុំមានទីពុំនាក់អាស្រ័យ និងជួយបង្រៀនឱ្យពួកគាត់ចេះបង្កើតធ្វើការដាំដុះដើម្បីបង្កើតមុខរបរចិញ្ចិមជីវិតរបស់ពួកគាត់។
ក.ការបង្កើតជាសហគម៍ជនចាស់ជរា
គឺធ្វើឡើងដើម្បីជួយជនចាស់ជរា
ចាស់ៗនៅក្នុងភូមិដែលពួកគាត់គ្មានអ្នកមើលថែ។
ក្នុងការបង្កើតជាសមាគមន៍នេះ
ក៏មានការបង្កើតជាកម្មវីធីមួយចំនួនដូចជា៖
កម្មវិធីថែទាំមនុស្សចាស់តាមផ្ទះ ៖
ពួកគាត់អាចទទួលបានអត្ថប្រយោជដូចជា៖
v
ការសំអាត និងរៀបចំផ្ទះ
v
បោកសំលៀកបំពាក់ជូនមនុស្សចាស់
v
ជួយងូតទឹកជូនមនុស្សចាស់ដែលមិនអាចងូចទឹកដោយខ្លួនឯងបាន
v
ជួយចំអិនអាហារ
v
ជួយធ្វើសរសៃ
v
ជូនទៅមណ្ឌលសុខភាព និងសាលាឆទាន វត្តអារាម
៤.១.៦ ប្រភពជំនូយ ឬដើមទុន
អង្គការ
HelpAge International បានទទួលប្រភពជំនួយមកពី៖
១-
AgeUK
២- European Commission
៣-
HelpAge Korea
៤- Kadoorie Charitable
Foundation
៥-
Isle of Man Overseas Aid Committee
៦- Cambodia
Climate change Alliance Managed by UNDP Cambodia
៧-
Korea International Cooperation Agency (KOICA)
៨-
United Nations Jersey Overseas Aid Commission
៩-Guernsey
Overseas Aid Commission UNFPA
៤.២
ប្រភេទប្រតិបត្តិការដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យ
៤.២.១ ប្រភេទប្រតិបត្តិការលើចំណូល
តាមការសិក្សាកន្លងមកប្រភេទប្រតិបត្តិការលើចំណូលរបស់
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរ
ជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) មានការបែងចែកជា
ពីរប្រភេទដូចខាងក្រោម៖
គឺជាចំណូលដែលទទួលបានមកពីម្ចាស់មូលនិធិនានា ការបែងចែករបស់ការិយាល័យប្រចាំតំបន់ និងការិយាល័យអង់គ្លេស គឺចាត់ទុកថាជាចំណូលទាំងអស់ និងត្រូវបានកត់ត្រាចូលជា Income នៅក្នុងសៀវភៅ។
·
ប្រភេទប្រតិបត្តិការចំណូលមានដូចជា៖
-
GRANTS : គឺជាចំណូលដែលទទួលបានមកពីម្ចាស់ជំនួយ។ក្នុងនោះរួមមានចំណូលពីរធំៗគឺ
ចំណូលមានកំណត់ (Restricted Income from Grants) និងចំណូលមិនមាន
កំណត់ (Unrestricted Income from Grants)។
-
BANK INTEREST :
គឺជាចំណូលដែលទទួលបានមកពីការប្រាក់ ដែលរួមមានដូចជា Bank Interest Compulsory
Reporting និង Bank Interest Non-Compulsory
Reporting។
-
DONATION : គឺជាចំណូលដែលទទួលបានមកពីសប្បុរសជន
ដែលរួមមានដូចជា
Income from individuals for specific Area and
Project
និង
Income from individuals for General Purp-oses or Overhead
Costs។
-
GIFTS IN KIND : គឺជាចំណូលដែលទទួលបានជាកាដូរបស់សប្បុរសជន
Income in Kind (Project
restricted) និងProject in Kind (Unrestrected)។
-
SALE OF ASSETS AND SERVICES :
គឺជាចំណូលដែលបានមកពីការលក់ទ្រព្យដែលរួមមានដូចជា Sale
Income of Restricted Asses and Services និង Sale
Income of Unestricted Assets and Services។
-
MEMBERSHIP FEE : គឺជាចំណូលដែសទទួលបានមកពី Membership Fee from HAI Affliates។
៤.២.២ ប្រភេទប្រតិបត្តិការលើចំណាយ
តាមការសិក្សាកន្លងមកប្រភេទប្រតិបត្តិការលើសចំណាយរបស់
អង្គការជួយជនសចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) មានការបែងចែកជា
ពីរប្រភេទដូចខាងក្រោម៖
Ø ដោយបុគ្គលិក និងភាគីពាក់ព័ន្ធ អាចយល់និងមានភាពស៊ាំជាមួយភាសាអង់គ្លេស ដើម្បីឱ្យមានភាពងាយស្រួលដល់ការត្រួតពិនិត្យរបស់ក្រុមសវនករ។
Ø គ្រប់ការចំណាយ ត្រូវតែមានក្នុងគម្រោងថវិការចំណាយ ដែលមានអ្នកស្នើសុំអ្នក
បញ្ជាក់ នាយកកម្មវិធី អ្នកពិនិត្យថវិការគណនេយ្យ និងអ្នកអនុម័ត្ត (អ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុ)។
·
ប្រភេទនៃប្រតិបត្តិការចំណាយមានដូចជា៖
- STAFF COSTS : គឺជាការចំណាយទៅលើការបើកប្រាក់ខែឱ្យបុគ្គលិក ប្រាក់លើកទឹកចិត្ត
ប្រាក់អត្ថប្រយោជបន្ថែម ការបើវគ្គបណ្ដុះបណ្ដាល ការធ្វើសិក្ខាសាលា
និងការរើសបុគ្គលិកថ្មី។ឧទាហរណ៍ ៖ Seciretariat Staff Salaries and Benefits, Training
Courses, Conferences / Workshop, Recruitment។
- OFFICE COSTS : គឺជាការចំណយនៅក្នុងការិយាល័យដែលមានដូចជា ការជួល
ការិយាល័យ (Office Rent and Rates), ចំណាយថ្លៃទឹក ថ្លៃភ្លើង (Office Utilities), ថ្លៃធានារាប់រង (Office Insurence), សំភារៈការិយាល័យ (Office Equipment)
និងការចំណាយផ្សេងៗនៅក្នុងការិយាល័យ។
- TRAVEL AND
TRANSPORT RELATED COSTS : គឺជាការចំណាយក្នុងការធ្វើដំនើរ
និងដឹកជញ្ជូន។ ឧទាហរណ៍ : Visists (Meals and Perdiems), Visists (Transport Accommodation), Vehice Fuel, Vehice
costs-general, Purshase of vehicles។
- EXTERNAL SERVICES :
គឺជាការចំណាយទៅលើ
សេវាកម្មមួយចំនួនដូចជា
ការចំណាយទៅលើការប្រឹក្សាយោបល់ (Consultants / Facilitators), ការជួលសវនករមកពីខាងក្រៅ (External Audit Fees), និងការចំណាយទៅលើច្បាប់ផ្សេងៗ និងអ្នកជំនាញ (Legal and
Professional-General)។
- COST RELATE TO FUND
MANAGEMENT : គឺជាការចំណាយទៅលើគណនីមួយចំនួនដែលទាក់ទងទៅនឹងការគ្រប់គ្រងមូលនិធិ។
ឧទារហណ៍ ៖ UK Depreciation
Charge, Bank Charge, FX Deferences
Projects, Foreign Exchange Different Assets, Membershib Fee Written Off, Provision
for Bad Debts។
- DIRECT PROJECT
COSTS : គឺជាការចំណាយទៅលើគម្រោងផ្ទាល់។
ឧទារហណ៍ ៖Warehouse Rent and
Rates, Relief Item - (NFI), Relief Item
- Food, Repairand Renovation of
Buildings, Finance Grant and Loans to Beneficiraries, Contringency, Workshope /
Semenar, Mornitoring and Evaluation, Prepareness / Capacity-Buidings,........។
- OVERHEAD COSTS : គឺជាការចំណាយបន្ទាប់បន្សំ។
ឧទារហណ៍ ៖ HAI Overhead Costs, HQ Costs Recovery, IQ/Partner
Overhead Costs។
- PARTNER COSTS : គឺជាការចំណាយទៅលើដៃគូរ។
ឧទាហរណ៍ ៖ Partner Staff costs, Partner Office
costs។
៤.២.៣ ប្រភេទប្រតិបត្តិការផ្សេងៗ
-
ការបញ្ចូលទៅលើសហគមន៍ ជាលុយ និងសំភារៈ
-
ការធ្វើយុទ្ធនាការសុខភាព ដែលបានធ្វើឡើងជារៀងរាល់
២ទៅ៣ខែម្ដង
៤.២.៤ ប្រភេទប្រតិបត្តិការលើអចលនទ្រព្យ
តាមការសិក្សាកន្លងមកប្រភេទប្រតិបត្តិការលើអចលនទ្រព្យ រួមមានដូចជា៖
-
ទិញឡាន ម៉ូតូ កុំព្យូទ័រ រួមទាំងសំភារៈផ្សេងៗទៀត
ដែលការចំណាយទាំងអស់នេះចាត់ទុកជាការចំណាយដាច់ ដោយមិនមានធ្វើការកាត់រំលស់។
៤.២.៥
ប្រភេទប្រតិបត្តិការលើអចលនៈទ្រព្យ
រាល់ទ្រព្យសម្បត្តិរបស់អង្គការទាំងអស់គឺជាទំនួលខុសត្រូវរបស់ជំនួយការរដ្ឋបាល។
ទ្រព្យសម្បត្តិរបស់អង្គការត្រូវបានបែងចែកជាពីរផ្នែកគឺ៖
- Office Stationaries/Supplies៖
សំដៅទៅលើរបស់របរប្រើប្រាស់សំរាប់ការិយាល័យ
មានដូចជា: សៀវភៅ
ក្រដាស ប៊ិច ប្រដាប់កិបក្រដាស គ្រាប់កិប...........។
ឧទាហរណ៍
សម្ភារៈការិយាល័យ មួយចំនួនទៀតដូចជា ៖ តុ ទូ
កៅអី.........ដែលមានអាយុកាលប្រើប្រាស់លើសពីរមួយឆ្នាំ តែមានតំលៃទាបជាង ៣០០ផោន
ក៏ត្រូវបានចាត់ចូលក្នុងក្រុមនេះផងដែរ។
- Fixed Assets៖
សំដៅលើឧបករណ៍ សំភារៈការិយាល័យ ដែលមានតម្លៃចាប់ពី ៣០០ផោនទៅ ដែលមានដូចជា រថយន្ត ម៉ូតូ កុំព្យូទ័រ LCD ..................។
ក.ការចុះបញ្ជីសារពើភ័ណ្ឌ
ការចុះបញ្ជីសារពើភ័ណ្ឌត្រូវបានធ្វើឡើង និងរក្សាទុកដោយជំនួយការរដ្ឋបាល។
ទ្រព្យសម្បតិ្តទាំងនេះ
ត្រូវបានចាត់ទុកថាជារបស់សំខាន់ដែលមានអាយុកាលជាមធ្យមមួយឆ្នាំឡើងទៅ។
ទ្រព្យនេះអាចត្រូវបានទិញដោយអង្គការ ឬត្រូវបានផ្ដល់ដោយឥតគិតថ្លៃ។
- ទ្រព្យអកម្មត្រូវមានកំណត់សម្កាល់បង្ហាញ ឱ្យឃើញការទិញហើយកំណត់សម្គាល់ជាមួយម្ចាស់មូលនិធិ។
- ការចុះបញ្ជីអចលនទ្រព្យ ឬចលនវត្ថុត្រូវបានធ្វើឱ្យទំនើបទៅតាមផ្នែក និតិវិធីនៅបំនាច់ខែ
នៅពេលវិក័យបត្រចំណាយដាក់ចូលទៅក្នុងប្រព័ន្ធគណនេយ្យ។
- គ្រប់ទ្រព្យអចលនទ្រព្យ និងត្រូវបានចុះរាប់ជាក់ស្ដែង និងវាយតម្លៃមួយត្រីមាសនោះ
ដោយមានការចុះត្រួតពិនិត្យ និងអនុម័តដោយនាយក។
ខ.ការគ្រប់គ្រងសំភារៈក្នុងឃ្លាំង
ការគ្រប់គ្រងសំភារៈក្នុងឃ្លាំង
គឺយើងធ្វើការត្រួតពិនិត្យជារាងរាល់ខែដោយអ្នកគ្រប់គ្រងរដ្ឋបាលមានដូចជា៖
- មានការកត់ត្រា Inventory ដែលបានទិញចូល
- តើសំភារៈត្រូវបានប្រើប្រាស់ទៅលើអ្វី
ដោយធ្វើការកត់ត្រាព្រមទាំងឈ្មោះរបស់អ្នក
ប្រើប្រាស់
និងឈ្មោះសំភារៈដែលត្រូវយកទៅប្រើប្រាស់។
គ.ការទិញអចលនវត្ថុ
រាល់ការទិញអចលនទ្រព្យ
អង្គការតែងតែធ្វើសេចក្ដីសម្រេចឡើងនៅក្នុងការប្រជុំដោយអនុវត្តទៅតាមនីតិវិធីនៃការទិញអចលនទ្រព្យដែលមានដូចតទៅ៖
- ការទិញដែលមានតម្លៃចាប់ពី ៣០០ដុល្លារឡើងទៅត្រូវបានធ្វើការស្រង់តម្លៃយ៉ាង
ហោចណាស់ចំនួនបីកន្លែង។
- ការទិញចាប់ពីតម្លៃ ៥,០០០ដុល្លារឡើងទៅធ្វើការចរចារដេញថ្លៃ និងអង្គការជាអ្នក
សម្រេចយកតម្លៃដែលសមរម្យ ដែលអាចធានាបាននៅគុណភាព
(ហើយអ្នកដែលដេញថ្លៃទាំងអស់មកការធ្វើការដេញថ្លៃ) ។
ឃ. ការលក់អចលនវត្ថុ
ការលក់ក៏ដូចជាការទិញអចលនវត្ថុគឺយើងអាចលក់របស់ដែលចាស់ៗក្នុងតម្លៃថោក
(ទៅតាមការដេញថ្លៃ) ឫ Donate ឱ្យទៅអង្គការដៃគូរ
និងអង្គការដទៃទៀត។ ចំណូលដែលបានមកពីការលក់ទ្រព្យនេះ គឺយើងមិនអាចចាត់ចូលទៅក្នុង Income ទេយើងធ្វើការទូទាត់សម្រាប់ទិញ
Asset ថ្មីឫដោះដូរ។
ង.
វិក័យបត្រ
-
វិក័យបត្រដែលអាចយកជាផ្លូវការបាន
លុះត្រាតែមានឈ្មោះហាង អាស័យដ្ឋាន លេខទូរស័ព្ទ មានហត្ថលេខា និងឈ្មោះអ្នកលក់
និងអ្នកទិញ។
-
អ្នកលក់ត្រូវព្យាយាមរកបង្កាន់ដៃ
បោះពុម្ពតាមហាង មានសរសេរបំពេញខ្លួនឯងនូវព័ត៌មានទាំងនោះរួចធ្វើការចុះហត្ថលេខា។
ក្នុងករណីអ្នកលក់គ្មានបង្កាន់ដៃ
អ្នកលក់មិនអាចប្រើបង្កាន់ទទួលប្រាក់ផ្ទៃក្នុងរបស់អង្គការបានឡើយ។
-
ក្រោយពីពិនិត្យថា
ការចំណាយមានភាពត្រឹមត្រូវច្បាស់លាស់ហើយក្រុមផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុត្រូវតែបោះត្រាលើបង្កាន់ដៃ
ឬវិក័យបត្រនូវការចំណាយដោយមានឈ្មោះរបស់អង្គការផង។
៤.២.៦ គោលការណ៍គណនេយ្យសំខាន់ៗ
គោលនយោបាយគណនេយ្យសំខាន់ៗខាងក្រោមនេះ
ត្រូវបានអនុវត្តដោយអង្គការក្នុងការរៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុនេះ។ គោលនយោបាយទាំងអស់នេះត្រូវបានយកមកអនុវត្តដូចគ្នានូវគ្រប់ការិយបរិច្ឆេទលើកលែងតែចំនុចដែលបានបញ្ជាក់។
ក. ឧបករណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
ទ្រព្យសកម្ម
និងបំណុលហិរញ្ញវត្ថុរបស់អង្គការរួមមានសាច់ប្រាក់ សាច់ប្រាក់សមមូល
ការផ្ដល់ឥណទាន និងទ្រព្យសកម្មផ្សេងៗ។ គោលនយោបាយគណនេយ្យលើការទទូលស្គាល់
និងការវាយតម្លៃនូវសមាសធាតុទាំងនេះត្រូវបានបង្ហាញនៅក្នុង គោលនយោបាយគណនេយ្យដោយឡែកពីគ្នា។
ខ.
មូលដ្ឋាននៃការប្រមូលផ្ដុំ
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុរបស់អង្គការរួមមាន របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ របស់ទីស្នាក់ការកណ្ដាល
និងសាខាតាមខេត្តនានាបន្ទាប់ពីលុបបំបាត់ចោលនូវសមតុល្យ និងប្រតិបត្តិការអន្តរសាខា។
គ. គម្រោងថវិការ
អ្នករៀបចំគម្រោង
ជាអ្នករៀបចំផែនការលើការចាយវាយថវិការ
ដោយធ្វើការលម្អិតទៅតាមសកម្មភាពដែលមានការឯកភាពពីម្ចាស់មូលនិធិ។
-
ការស្នើសុំម្ចាស់ជំនួយនូវមូលនិធិត្រូវធ្វើឡើងដោយអ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុ និងអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស។
ហើយធ្វើការសំណូមពរថវិការ
គឺធ្វើទៅតាមកំឡុងពេលដែលម្ចាស់មូលនិធិបានកំណត់ក្នុងការិយបរិច្ឆេទខ្លី
ឬវែងដែលបានចុះកិច្ចព្រមព្រៀងជាមុន។
-
ការត្រួតពិនិត្យទៅលើចំណាយគឺត្រូវធ្វើឡើងដោយអ្នកពាក់ព័ន្ធគម្រោងដូចជាអ្នកគ្រប់គ្រងគម្រោង
អ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាល ហិរញ្ញវត្ថុ
និងអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស។
v ការកត់ត្រាទទួលថវិការ
នៅពេលដែលទទួលបានការផ្ទេរថវិការពីម្ចាស់មូលនិធិតាមរយៈធនាគារហើយនោះជំនួយការផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ
ធ្វើការស្នើសុំលិខិតប្រកាស់ឥណទាន ដែលទទួលបានពីធនាគារ( Credit Advice ) ដើម្បីយក។
ឃ. សាច់ប្រាក់រក្សាទុកក្នុងដៃ
ការកាន់កាប់សាច់ប្រាក់ច្រើនពេក
អាចមានគ្រោះថ្នាក់ដល់បុគ្គលិក អាចមានផលប៉ះពាល់
និងមានការរាំងស្ទះដល់ដំណើរការកម្មវិធីរបស់អង្គការផងដែរ ដូចជាករណីចោរលួចគាស់ទូរដែក
ចោរប្លន់ជាដើម។ល។ ដូច្នេះ ចំនួនសាច់ប្រាក់ក្នុងដៃ ត្រូវបានកំណត់ឱ្យរក្សារទុកសរុប
ចំនួនត្រឹមតែ
២,០០០ដុល្លារ
ឬក្នុងកម្រិតតិចតួចបំផុត តាមអាចធ្វើទៅបាន។
-
ការរក្សាទុកសាច់ក្នុងការិយាល័យៈ
សាច់ប្រាក់ក្នុងដៃត្រូវបានដកចេញពីធនាគារ
សម្រាប់ការចាយវាយក្នុងការិយាល័យ ក៏ដូចជាសម្រាប់ចំណាយបេសកកម្មរបស់គម្រោង។
ប្រាក់ត្រូវបានរក្សាទុកក្នុងទូរដែកដ៏មានសុវត្ថិភាព
ស្ថិតក្រោមការទទួលខុសត្រូវជំនួយការហិរញ្ញវត្ថុ
និងការត្រួតពិនិត្យរបស់ប្រធានហិរញ្ញវត្ថុ និងរដ្ឋបាល។
-
ការរាប់សាច់ប្រាក់សុទ្ធក្នុងដៃៈ
o
ការរាប់សាច់ប្រាក់ត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងខែនីមួយៗ
ដោយប្រធានរដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុនិងអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេសនៅពេលបិទបញ្ជីប្រចាំខែ។
សាច់ប្រាក់ក្នុងដៃអាចត្រូវបានរាប់ជារៀងរាល់ថ្ងៃ ឬសប្ដាហ៍
អាស្រ័យទៅតាមតម្រូវការ និងផែនការ និងភាពអាចធ្វើទៅបានរបស់គណនេយ្យគ្រប់គ្រងជាន់ខ្ពស់។
o
ជាទូទៅអ្នករៀបចំត្រូវបានធ្វើដោយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ
និងអនុម័តដោយប្រធានកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស។
o
ទម្រង់បែបបទនៃការរាប់សាច់ប្រាក់ជាផ្លូវការត្រូវបានប្រើ
ដែលមានអ្នករៀបចំត្រួតពិនិត្យ និងអ្នកអនុម័ត។
-
ការកំណត់សាច់ប្រាក់ក្នុងដៃៈ
ការកំណត់សាច់ប្រាក់ក្នុងដៃ
គួររក្សាទុកក្នុងទូរដែកចំនួនមិនលើសពី២,០០០ដុល្លារ
លើកលែងតែក្នុងសកម្មភាព
ដែលត្រូវការសាច់ប្រាក់ច្រើនទៅតាមផែនការគ្រោងទុក។
-
សាច់ប្រាក់បុរេប្រទានៈ បុគ្គលិកទាំងអស់មានសិទ្ធស្នើសុំប្រាក់បុរេប្រទាន
ដើម្បីចាយវាយក្នុងគោលបំណងអង្គភាព។
បុគ្គលិកចាំបាច់ទូទាត់ប្រាក់បុរេប្រទានក្នុងកំឡុងពេលមួយសប្ដាហ៍
ឬមុនបំណាច់ខែ។ ប្រាក់បុរេប្រទានមិនអាចធ្វើឡើងបានទេ
ប្រសិនជាបុគ្គលិកពាក់ព័ន្ធមិនទាន់បានទូទាត់ប្រាក់បុរេប្រទានចាស់(លើកលែងតែមានការអនុម័តពិសេស)។
ង. ការទុកដាក់សាច់ប្រាក់នៅក្នុងធនាគារ
v
ការជ្រើសរើសធនាគារ
សម្រាប់ការប្រតិបត្តិការគម្រោងអង្គការ HelpAge
Cambodia បានជ្រើសរើស៖
-
ធនាគារ ACLEDA Plc : ដោយសារធនាគារនេះមានបណ្តាញគ្រប់ខេត្តក្រុងទាំងអស់អាចឱ្យអង្គភាពទុកចិត្តបាន
ព្រមទាំងមានសេវាកម្មបន្ថែមផ្សេងៗទៀតដូចជាមានប័ណ្ណ ATM ដែលបានផ្តល់ភាពងាយស្រួលដល់បុគ្គលិកក្នុងការបើកប្រាក់គ្រប់ពេលវេលា
និងលឿន។
-
ធនាគារផ្សេងៗទៀត ដូចជាធនាគារ ANZ Royal, ធនាគារ ABA, ធនាគារកាណាឌីយ៉ា,
ធនាគារកម្ពុជាពាណិជ្ជចម្កាត់
ត្រូវបានប្រើប្រាស់សេវាសម្រាប់ការផ្ទេរប្រាក់ទៅក្រៅប្រទេស
និងទៅកាន់ភាគីដែលពាក់ព័ន្ធ។
ច. ការបើកគណនីធនាគារ
ឈ្មោះគណនីធនគាររបស់អង្គការ HelpAge
International-Cambodia
ត្រូវបានបង្កើតឡើងចំនូនពីរដែលជាប្រភេទគណនីចរន្ត
និងទទូលបានប្រាក់ពីធនាគារឡើយ។ គណនីទាំងនោះគឺៈ
-
General Account (HelpAge International-Cambodia
General ):សម្រាប់ការចំនាយទូទៅរបស់អង្គភាព។
-
EU Bank
Account (HelpAge International-Cambodia EU ):ប្រើសម្រាប់តែការចំនាយរបស់គម្រោង
ដែលផ្ដល់មូលនិធិដោយសហភាពអ៊ឺរ៉ុប។
លក្ខ័ណ្ឌនៃការបើក (
Open Bank Account ) តម្រូវឱ្យមានមនុស្សចំនូនបីនាក់អាចបើកបាន
មានដូចជា អ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស អ្នកគ្រប់គ្រងគម្រោង
និងអ្នកសម្របសម្រូលគម្រោង ដោយមានភ្ជាប់មកជាមូយលិខិតសុំបើកគណនីធនាគាររបស់អង្គការ (Bank
Account)។
លក្ខ័ណ្ឌនៃការដកប្រាក់ពីធនាគារ ( Withdraw ) គឺត្រូវឲ្យមានមនុស្សចំនូនយ៉ាងតិចពីរនាក់ដែរក្នុងចំណោមទាំងបីខាងលើដោយមានសំណើសុំ
និងអនុម័ត្តពីអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស។
ឆ. ការផ្ទៀងផ្ទាត់សាច់ប្រាក់នៅក្នុងធនាគារ
ការផ្ទៀងផ្ទាត់សាច់ប្រាក់
គឺពិនិត្យប្រតិបត្តិការលើសៀវភៅ ឬរបាយការណ៍ធនាគារ (Pass-Book/Bank
Statement) ជាឯកសាយោង។ ទំរងជាផ្លូវការ
ដែលប្រើប្រាស់ក្នុងអង្គការគឺ (Reconcile
Bank ) ដោយមានការអនុម័តពីអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេសនៅរៀងរាល់ចុងខែនីមួយៗ។
ជ. ការដកប្រាក់
ការដាក់ប្រាក់ និងការផ្ទេរប្រាក់
-
ការដាក់ប្រាក់ ឬការរក្សាសាច់ប្រាក់៖
ជាធម្មតាការរក្សាសាច់ប្រាក់ត្រូវបានទុកដាក់នៅក្នុងធនាគារ
ដើម្បីជៀសវាងកាបាត់បង់ឬក៏កាពារនូវហានិភ័យផ្សេងៗក្នុងការរក្សាទុកក្នុងដៃយូរ។
-
ការដកប្រាក់៖
គ្រប់ការដកប្រាក់បុគ្គលិកទាំងអស់ត្រូវធ្វើលិខិតស្នើសុំ
ដែលមានការត្រូតពិនិត្យដោយប្រធានផ្នែករដ្ឋបាល ប្រធានផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ
និងមានការអនុម័តដោយអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស។
ប័ណ្ណដកប្រាក់ពីធនាគារទាំងអស់ត្រូវបានររក្សាទុកផងដែរ
ដើម្បីធ្វើការផ្ទៀងផ្ទាត់នៅរៀងរាល់ចុងខែនីមូយៗ។
លក្ខខណ្ឌនៃការដកប្រាក់
តម្រូវឱ្យមានហត្ថលេខាយ៉ាងតិចពីរនាក់ ក្នុងចំណោមបីនាក់
ទើបអាចដកបាន (គឺអ្នកគ្រប់គ្រងកម្មវិធីប្រចាំប្រទេស
អ្នកគ្រប់គ្រងគម្រោង និងអ្នកសម្របសម្រួលគម្រោង)។
-
ការផ្ទេរប្រាក់៖
ការផ្ទេរប្រាក់
អាចជាការផ្ទេរចេញ និងផ្ទេរចូលគណនីរបស់អង្គភាព។ វាបានកើតមានជាអាទ៍
ដូចជាការចំណាយទៅដល់អ្នកផ្គត់ផ្គង់ ដែលមានទឹកប្រាក់ធំៗ (ចាប់ពី
២,០០០ដុល្លាឡើងទៅ) ឬអ្នកផ្គត់ផ្គង់ដែលមិនអាចមកទទួលប្រាក់ផ្ទាល់ពីអង្គការ។
ប្រាក់ខែសម្រាប់បុគ្គលិក
ក៏អាចត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការផ្ទេរប្រាក់របស់អង្គភាពផងដែរ
ព្រោះរៀងរាល់ខែប្រាក់នៅក្នុងគណនីរបស់អង្គការត្រូវបានបញ្ជូលទៅតាមគណនីនីមួយៗរបស់បុគ្គលិកទាំងអស់។
o
ទម្រង់ផ្ទេរប្រាក់
ត្រូវភ្ជាប់ឯកសារយោងប័ណ្ណផ្ទេរប្រាក់របស់ធនាគារ។
o
សេវាកម្មផ្ទេរប្រាក់
អាចជាការទទួលខុសត្រូវរបស់អង្គការ
ឬអ្នកផ្គត់ផ្គង់អាស្រ័យទៅតាមលក្ខខ័ណ្ឌរបស់ភាគីទាំងពីរ។ ដោយឡែក
សេវាធនាគារត្រូវជាបន្ទុករបស់អង្គការទាំងស្រុងសម្រាប់ការផ្ទេរមូលនិធិពីម្ចាស់ជំនួយ។
ឈ. អត្រាប្ដូរប្រាក់
ការប្ដូរប្រាក់
ត្រូវបានធ្វើឡើងទៅតាមតម្រូវការជាក់ស្ដែងរបស់អង្គភាព។
ដោយឡែកន្លែងប្ដូរប្រាក់អង្គការអាចប្ដូរទៅតាមធនាគារបណ្ដាប្ដូរប្រាក់ទៅតាមទីផ្សារប្ដូរប្រាក់ក្នុងទីក្រុងបាត់ដំបង
ជាទីតាំងដែលអត្រាប្ដូរប្រាក់ល្អ និងមានភាពងាយស្រួល
សុវត្ថិភាពត្រូវបានជ្រើសរើសជាចម្បង។
រាល់ការប្តូរប្រាក់
ត្រូវភ្ជាប់ជាមួយប័ណ្ណប្ដូរប្រាក់របស់ហាងទីផ្សារ ឈ្មោះហាង
ឈ្មោះអ្នកប្ដូរ ឈ្មោះអ្នកទទួល ចំនួនទឹកប្រាក់ត្រូវបានប្ដូរ
អត្រាប្ដូរប្រាក់ និងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលបានទទួល។
ញ. របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
ការរៀបចំធ្វើរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
គឺមានដំណើរការដូចខាងក្រោម ៖
·
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
ត្រូវបានរៀបចំដោយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ត្រួតពិនិត្យ និងអនុម័តដោយ Financial and Admin
Manager។
·
ទម្រង់របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ និងត្រូវបានរៀបទៅតាមគំរោងនីមួយៗ។
·
ពេលវេលាសម្រាប់ការរៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
មានប្រចាំខែ ប្រចាំត្រីមាស ប្រចាំឆ្នាំ រួចធ្វើការបញ្ជូនទៅអោយម្ចាស់មូលនិធិតាមតម្រូវការរបស់ពួកគេ។
៤.២.៧.ប្លង់គណនី Chart of
Account
ប្លង់គណនីគឺជាលេខកូដសំរាប់សម្គាល់ចំណាត់ថ្នាក់
ឈ្មោះសកម្មភាព និងប្រភេទចំណាយនីមួយៗនៅក្នុងអង្គភាព
ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយហិរញ្ញវត្ថុ ឬកំណត់ដោយម្ចាស់មូលនិធិ។
នៅក្នុងអង្គការ HelpAge
International-Cambodia លេខគណនីមានប្លែកៗ
និងបានបែងចែកទៅតាមផ្នែកសំខាន់ៗគឺ៖
១. Account Code (T1 Code) លេខគណនី៖
ជាលេខកូតដែលប្រើប្រាស់ជាសកលសំរាប់អង្គការទាំងមូល (គ្រប់ការិយាល័យទូទាំងប្រទេសប្រើប្រាស់លេខនេះ)។
វាជាទូទៅមានទំនាក់ទំនងដោយស្វ័យប្រវត្តិ ជាមួយលេខកូដរបស់របស់ម្ចាស់ជំនួយ។
វាត្រូវបាន ប្រើប្រាស់តាមដានចំណូល និងចំណាយតាមខ្ទង់នីមួយ។
២. Income Code (T2 Code)
លេខកូតប្រភពចំណូល ៖ ជាលេខកូដគណនីសម្គាល់ម្ចាស់ថវិកា ដែលជាអ្នកផ្ដល់មូលនិធិឱ្យ
ដើម្បីអនុវត្តកម្មវិធី។ វាត្រូវបានប្រើប្រាស់
ដើម្បីតាមដានប្រតិបត្តិការទៅតាមប្រភពចំណូល។
៣. Partner / Office Code (T3 Code) លេខកូដការិយាល័យ
ឬអង្គភាពជាដៃគូ ៖ ត្រូវបានប្រើសម្រាប់តាមប្រតិបត្តិការទៅតាមការិយាល័យនីមួយៗ
ដើម្បីសម្គាល់ថាប្រតិបត្តិការកើតឡើងនៅទីកន្លែងណា និងមានភាពងាយស្រួលក្នុងការធ្វើរបាយការណ៍ផងដែរ។
៤. Donor Budget Code (T4 Code) លេខកូដម្ចាស់មូលនិធិ/លេខកូដសកម្មភាព ៖ ប្រើសម្រាប់កត់ និងតាមដានសកម្មភាព
ដែលបានចំណាយទៅលើសកម្មភាព នៃគម្រោងនីមួយៗដែលសកម្មភាពត្រូវបានចំណាយទៅលើការគ្រោងទុក។
៥. Project Code (T5 Code) លេខកូដគម្រោង
៖ ប្រើប្រាស់ដើម្បីគម្រោងនីមួយៗ ដែលនឹងត្រូវកំពុងអនុវត្ត។
គ្រប់ការកត់ត្រាចំណាយ ត្រូវធានាថា
លេខកូដទាំងអស់នោះត្រូវបានចុះកត់ត្រាបានគ្រប់គ្រាន់ និងត្រឹមត្រូវ។
ក.
ការគ្រប់គ្រងប្រព័ន្ធគណនេយ្យ
គណនេ្យយហិរញ្ញវត្ថុរបស់អង្គការ
HelpAge International-Cambodia ត្រូវបានប្រើប្រាស់សាច់ប្រាក់សុទ្ធជាមូលដ្ឋាន។
ចំណូលត្រូវបានកត់ត្រា នៅពេលសាច់ប្រាក់បានទទួលដល់ដៃ និងចំណាយត្រូវបានកត់ត្រា
នៅពេលសាច់ប្រាក់ចេញពីដៃ។
-
របាយការណ៍គណនេយ្យ
ត្រូវបានចុះជាមួយប្រព័ន្ធគណនេយ្យកុំព្យូទ័រ។
- រូបិយវត្ថុដែលប្រើប្រាស់មានបីប្រភេទគឺ
៖ រូបិយវត្ថុដុល្លារអាមេរិក រូបិយវត្ថុបាត និងរូបិយវត្ថុរៀល
ដែលបំលែងពីដុល្លារអាមេរិក ឫបាត ដែលប្រើរូបិយវត្ថុដុល្លារអាមេរិកជាគោល។
-
ប្រព័ន្ធកត់ត្រាគណនេយ្យត្រូវរក្សាទុក
និងប្រើប្រាស់ក្នុងប្រព័ន្ធ Account Software។
-
ឯកសារយោងក្នុងប្រតិបត្តិការចំណាយ និងចំណូល ត្រូវតែភ្ជាប់ជាឯកសារគាំទ្រ។
-
របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានរៀបចំជាភាសាអង់គ្លេស។
-
គ្រប់ទម្រង់បែបបទហិរញ្ញវត្ថុ
ប្រើជាភាសាអង់គ្លេសជាអាទិភាព។
+
ការធ្វើសវនកម្ម
សវនកម្ម គឺជាការត្រួតពិត្យដោយឯករាជ្យលើរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
និងរបាយការណ៍ដ៏ទៃទៀត ដែលវាមានលក្ខណៈពាក់ព័ន្ធដោយផ្អែកលើវិជ្ជាជីវៈ។ អង្គការ HelpAge
International-Cambodia ព្យាយាមធ្វើសវនកម្មក្នុងមួយឆ្នាំម្ដង។ Internal
Audit របស់អង្គភាពត្រូវបានធ្វើឡើងជារៀងរាល់ឆ្នាំ
ដែលការិយាល័យត្រូវទទួលការធ្វើសវនកម្មផ្ទៃក្នុងនេះ អាស្រ័យលើហានិភ័យរបស់គំរោង
និងកម្មវិធី។
សវនកម្មមានពីរប្រភេទគឺ
៖ សវនកម្មផ្ទៃក្នុង
(Internal
Audit) និងសវនកម្មខាងក្រៅ (External Audit)។
១. សវនកម្មផ្ទៃក្នុង
(Internal
Audit) : គឺសំដៅទៅលើបុគ្គលិកអង្គភាព ដែលជ្រើសតាំងដើម្បីត្រួតពិនិត្យ
និងសវនកម្មផ្នែកខាងក្នុងនៃអង្គភាព។ សវនកម្មផ្ទៃក្នុងរបស់អង្គភាព
គឺស្ថិតនៅប្រទេសអង់គ្លេស។
២.សវនកម្មខាងក្រៅ
(External
Audit) : សំដៅទៅលើការធ្វើសវនកម្ម
ដែលមានភាពឯករាជ្យក្នុងអាជីពជាសវនកម្មរបស់ខ្លួនជាសាធារណៈ។ ក្រុមហ៊ុនសវនកម្ម
ដែលអង្គការកំពុងតែជ្រើសរើសធ្វើការជាមួយនេះ គឺក្រុមហ៊ុន ម៊ូរីស៊ុនកាក់ អាសូរសៀរ។
-
រាយការណ៍ទៅឱ្យម្ចាស់មូលនិធិ នូវរាល់ប្រតិបត្តិការដែលកើតមានឡើងទៅ
តាមលក្ខខ័ណ្ឌ ចង់បានរបស់ម្ចាស់ជំនួយ។
-
វាយតម្លៃទៅលើរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
ថាតើត្រឹមត្រូវច្បាស់លាស់ដែររឺទេ?
-
តាមដានប្រតិបត្តិការដែលសវនករមុន បានឱ្យអនុសាសន៍កន្លងមក
តើមានការកែប្រែរឺទេ?
ដូច្នេះក្រោយពីការធ្វើការសវនកម្មរួចហើយ
សវនករបានផ្ដល់របាយការណ៍ និងអនុសាសន៍មួយចំនួនលើចំនុចខ្វះខាតដែលគេបានរកឃើញ
ដើម្បីឱ្យអង្គភាពធ្វើការកែតម្រូវ និងអភិវឌ្ឍក្នុងការងារ ប្រកបដោយភាពច្បាស់លាស់
និងជឿជាក់ថែមទៀត។
ខ. ដំណើរការនៃលំហូរសាច់ប្រាក់
១.
ម្ចាស់មូលនិធិផ្ទេរថវិកាឱ្យដៃគូ (Donor to Partner)
២. ផ្ទេរចូលក្នុងធនាគារតាមម្ចាស់មូលនិធិ
(Bank
Account by Donor)
៣.អនុម័តដកប្រាក់ Finance and Admin Manager តាមតំរូវការនីមួយៗ
(Withdrawal)
៤.ប្តូរសាច់ប្រាក់ពីដុល្លារទៅបាតទៅជារៀល តាមតំរូវការជាក់ស្ដែង (Exchange USD or THB to
Khmer REIL)
៥. កត់ត្រាចំណាយជាក់ស្ដែង (Accrual Expense)
៦. កត់ត្រាក្នុងសៀវភៅធំ (General Leger Detail)
៧.
កត់ត្រាក្នុងប្រព័ន្ធកម្មវិធីគ្រប់គ្រងគណនេយ្យ (Account Software)
៨.
ធ្វើរបាយការណ៍តាមតំរូវការរបស់ម្ចាស់មូលនិធិ (Financial to Donor)
គ.
របៀបនៃការកត់ត្រាសាច់ប្រាក់ចេញ
រាល់ប្រតិបត្តិការដែលកើតមានឡើងត្រូវបានកត់ត្រានៅក្នុងសៀវភៅសាច់ប្រាក់ចូលនិងចេញ។
សៀវភៅកត់ត្រានោះ ចែកចេញជាបីផ្នែកផ្សេងៗគ្នា រវាងរូបិយវត្ថុដុល្លារអាមេរិក
ប្រាក់បាត និងប្រាក់រៀល ដែលជារូបិយវត្ថុកើតមានញឹកញាប់ និងអនុម័តចំណាយបាន
ដើម្បីងាយស្រួលតាមដានចរន្តសាច់ប្រាក់ចូល និងចេញ។ ហើយសៀវភៅសាច់ប្រាក់ចូល
និងចេញដែលហៅថា Cashbook
មានបីក្បាលគឺ Cashbook USD (ដុល្លារ) Cashbook
THB (បាត) Cashbook KHR (រៀល)
មានកូឡោនសំខាន់ៗចំនួន៩គឺ៖
កូឡោនទី១ Date គឺបញ្ជាក់ពីថ្ងៃ
ខែ ឆ្នាំ ដែលប្រតិបត្តិការបានកើតឡើង
កូឡោនទី២ Staff Name គឺបញ្ជាក់ពីឈ្មោះបុគ្គលិក ដែលបានដករឺដាក់ប្រាក់ក្នុងការធ្វើប្រតិបតិ្តការ
កូឡោនទី៣ Purpose គឺបញ្ជាក់ពីគោលបំណងក្នុងការដកប្រាក់យកទៅប្រើប្រាស់ក្នុងប្រតិបត្តិការ
កូឡោនទី៤ Type គឺបញ្ជាក់ពីប្រភេទនៃប្រតិបត្តិការដូចជា: ១. Advance គឺសំរាប់សាច់ប្រាក់បុរេប្រទាន
(បើកមុន), ២. Settlement គឺសំរាប់ធ្វើការផ្ទៀងផ្ទាត់រឺផ្គូរផ្គងជាមួយ
Advance (ឧទាហរណ៍ ក្នុងខែ កុម្ភៈ មានបុគ្គលិកស្នើសុំ Advance
ជំនួន៥នាក់ ហើយនៅចុងខែមានបុគ្គលិក ចំនួន៣នាក់
បានយកវិក័យបត្រមកផ្ទៀងផ្ទាត់
ដូច្នេះយើងដឹងថានៅបុគ្គលិកចំនួន២នាក់ទៀតមិនទាន់ផ្ទៀងផ្ទាត់, ៣. Disburse គឺជាការចាយលុយផ្ទាល់ (ឧទាហរណ៍ អង្គការមានការទិញ
អង្ករសំរាប់ចែកជូនទៅដល់ជនចាស់ជរា នៅក្នុងសហគន៍
ដូច្នេះអ្នកផ្គត់ផ្គងត្រូវមកយកប្រាក់ដោយផ្ទាល់នៅកន្លែងធ្វើការ), ៤. Reimburse គឺសំរាប់ការចំណាយនៅក្នុងការិយាល័យដូចជាការ
ទិញអាហារសំរន់នៅពេលមានការប្រជុំជាដើម, ៥. Receipt គឺសំរាប់ការចំណេញដែលបានមកពីការប្ដូរប្រាក់។
កូឡោនទី៥និង៩ Reference & Remark
ជាការកំណត់សំគាល់ពីប្រតិបត្តិការដែលប្លែក
កូឡោនទី៦ IN គឺសំរាប់ប្រតិបត្តិការចំណូលដែលបានមកពីការប្ដូរប្រាក់រឺជាសាច់ប្រាក់ដែលបានមកពីសាច់ប្រាក់បុរេប្រទានដែលនៅសល់ពីប្រតិបត្តិការ
កូឡោនទី៧ OUT គឺសំរាប់បញ្ជាក់ពីទឹកប្រាក់ដែលបានចំណាយក្នុងប្រតិបត្តិការនីមួយៗ
កូឡោនទី ៨ Balance Sheet គឺសំរាប់បញ្ជាក់ពីចំនួនទឹកប្រាក់នៅសេសសល់ចាប់តាំងពីដើមរហូតដល់ចុងខែនៃប្រតិបត្តិការ។
ហើយនៅក្នុងការប្រើប្រាស់ Cashbook ទាំង៣ក្បាលនេះមានទំរង់ និងរបៀបនៃការប្រើប្រាស់ដូចគ្នាដោយគ្រាន់តែមានការខុសប្លែកតែប្រភេទនៃសាច់ប្រាក់តែប៉ុណ្ណោះ។
គ្រប់ប្រតិបត្តិការសាច់ប្រាក់ត្រូវបានកត់ចូលក្នុងសៀវភៅសាច់ប្រាក់ភ្លាមៗ
ដើម្បីឱ្យមានភាពងាយស្រួលក្នុងការផ្ទៀងផ្ទាត់បញ្ជី និងប្រាក់ជាក់ស្ដែងនៅពេលបិទបញ្ជី
ប្រចាំថ្ងៃ។ ប្រសិនបើការបិទបញ្ជីប្រចាំឆ្នាំឃើញថាមានថវិការនៅសល់ត្រូវផ្ទេរទៅឱ្យម្ចាស់មូលនិធិវិញទៅតាមលក្ខខ័ណ្ឌរបស់ម្ចាស់មូលនិធិនីមួយៗ។
ចំនួនសាច់ប្រាក់ក្នុងដៃ
និងតួលេខក្នុងសៀវភៅកត់ត្រាត្រូវតែមានភាពស្មើគ្នាជាដាច់ខាត។
១. ការចំនាយក្នុងបេសកកម្ម
អង្គការមានគោលការណ៍ចំពោះការចំណាយទៅលើប្រតិបត្តការ
ឬបេសកកម្មរបស់អង្គភាពដោយមានការប្រើប្រាស់ Receipt ហើយរាល់ការចំណាយត្រូវមានការយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងការសន្សំសំចៃ។
+
ការជូសជុលរថន្ត និងទោចចក្រយានយន្ត
- និយោជិតដែលមានឈ្មោះកាន់កាប់រថយន្តឬទោចក្រយានយន្តត្រូវធ្វើលិខិតស្មើសុំធ្វើការផ្លាស់ប្តូ
ឬជូសជុស និងដោយមានការអនុម័តពីអ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាល និងហិរញ្ញាវត្ថុ។
ក្នុងករណីចាំបាច់
ឬបន្ទាន់និយោជិតត្រូវនាំវិក័យបត្រផ្លាស់ប្ដូរ ឬជួសជុលដែលមានតម្លៃមិនលើសពីដប់ដុល្លារអាមេរិក
ដោយភ្ជាប់មកជាមួយលិខិតស្នើសុំនោះផង ដាក់មុខប្រធានគម្រោង ឬប្រធានហិរញ្ញវត្ថុរដ្ឋបាលដើម្បីធ្វើការអនុម័ត។
២. ប្រាក់បៀវត្ស
និយោជិកទាំងអស់បានទទួលប្រាក់បៀវត្សទៅតាមកិច្ចសន្យាការងាររបស់បុគ្គលិក
+
ការទូទាត់ប្រាក់បៀវត្ស
និយោជិកទាំងអស់
ត្រូវទូទាត់ប្រាក់បៀវត្សប្រចាំខែរៀងរាល់ថ្ងៃទី ២៥ ឬមុនថ្ងៃទី ២៥ ប្រសិនបើថ្ងៃដែរបើកប្រាក់បៀរត្សនោះ
ត្រូវចំថ្ងៃឈប់សំរាកការងារ។
ចំពោះនិយោជិកដែលទើបតែចូលថ្មី និងបញ្ចប់កិច្ចសន្យាមុនកាលកំណត់តាមគោលនយោបាយរបស់អង្គការ
គឺបើកប្រាក់បៀវត្សជូនទៅតាមថ្ងៃដែលបានបំពេញការងានៃខែដំបូងនោះ។ឧទាហរណ៍ ៖
សំរាប់មិថុនា និយោជិកចាប់ផ្ដើមធ្វើការនៅថ្ងៃទី ២២ ហើយទទួលបានប្រាក់បៀវត្ស
២២០ដុល្លារអាមេរិក ក្នុងមួយខែ (ឧបមាថា ចំនួនថ្ងៃធ្វើការជាក់ស្ដែងស្មើនឹង៧ថ្ងៃ)។
- រកចំនួនទឹកប្រាក់ក្នុងមួយថ្ងៃ
ដោយអនុវត្តការគណនាដូចតទៅ៖
២២០៖២២=១០ដុល្លារអាមេរិក
- រកចំនួនទឹកប្រាក់ក្នុងមួយថ្ងៃគុណនឹងចំនួនថ្ងៃចូលធ្វើការ៧ថ្ងៃ
(១០ដុល្លារ*៧ថ្ងៃ=៧០ដុល្លារអាមេរិក)។
+ ដំនើរការនៃការបើកប្រាក់បៀវត្ស
- ខាងផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុជាអ្នករៀបចំ
និងត្រួតពិនិត្យតារាងបៀវត្សបញ្ជូនទៅកម្មវិធីប្រចាំប្រទេសដើម្បីអនុម័ត។
- ផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុបញ្ជូនឯកសារទៅធនាគារ
ក្នុងការផ្ទេរថវិការទៅតាមសៀវភៅគណនីទៅឱ្យនិយោជិកម្នាក់ៗ។
- និយោជិកត្រូវបំពេញទំរង់ទទួលប្រាក់
(Pay
Slip) ដោយចុះហត្ថលេខាទទួល និងភ្ជាប់ជាមួយតារាងម៉ោងការងារ (Time
Sheet) ដោយមានការត្រួតពិនិត្យពីអ្នកគ្រប់គ្រងផ្នែករដ្ឋបាល
និងហិរញ្ញវត្ថុ។
+ ពន្ធលើប្រាក់បៀវត្ស
ការបង់ពន្ធលើប្រាក់បៀវត្សជាកតព្វកិច្ច
និងជាការទទួលខុសត្រូវរបស់និយោជិតគ្រប់រូប។
ពត៌មានបន្ថែមស្ដីពីអត្រាពន្ធលើប្រាក់បៀវត្ស ឱ្យបានដាក់បន្ថែមលើកិច្ចសន្យាការងារ។
+ ប្រាក់លើទឹកចិត្ត
អង្គការ HelpAge
International-Cambodia មានផ្ដល់ប្រាក់លើកទឹកចិត្តផ្នែកសុខភាពចំពោះបុគ្គលិកជារៀងរាល់ខែថែមលើប្រាក់ខែដែរគាត់ទទួលបាន។
៤.៣
នីតិវិនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យ
៤.៣.១ ដំណើរការគណនេយ្យ Accounting
Process
តាមការសិក្សាស្រាវជ្រាវ អង្គការ HelpAge
International-Cambodia មានដំនើរការចុះបញ្ជីគណនេយ្យ
ដែលមានដំនើការដូចខាងក្រោម៖
៤.៣.២ ការវិភាគប្រតិបត្តិការ
ការវិភាគលើប្រតិបត្តិការនេះគឺ ពិនិត្យមើលថាចំនួនទឹកប្រាក់ដែលលោក A
បានខ្ចីត្រូវទៅនឹងផែនការថវិការ(Budget Plan) ដែលបានកំណត់ ឬទេ?
តើមានភ្ជាប់ជាមួយនូវ ផែនការ សកម្មភាព (Action Plan )
សង្ខេបទេ? តើផែនការសកម្មភាពនោះ មានការពិនិត្យ និងឯកភាពដោយ ប្រធានកម្មវិធី(Program
Manager) ឬទេ មុននឹងយកមកប្រគល់ឱ្យគណនេយ្យករ?
៤.៣.៣ ការចុះទិន្នានុប្បវត្តិ
ទិន្នានុប្បវត្តិទូទៅ គឺជាសៀវភៅមួយសំរាប់កត់ត្រាសាច់រឿង
ព្រឹត្តិការណ៍ ឬ ហេតុការណ៍ដែលកើតឡើងប្រចាំថ្ងៃ ម្យ៉ាងវិញទៀតគណនេយ្យករមុនពេលចុះក្នុងទិន្នានុប្បវត្តិ
បានកំណត់យ៉ាងច្បាស់លាស់
ពីដំណាក់កាលនៃការវិភាគអំពីប្រភេទនៃប្រតិបត្តិការនីមួយៗរួចជាស្រេច
ថាតើគណនីណាមួយមានកំណើនខាងឥណពន្ធ ឬថយខាងឥណទាន ប៉ុន្តែនៅក្នុងអង្គការប្រើ
Cash Book។
ក. ការកត់ត្រាប្រាក់ស្នើរសុំមុន
Cash
Advance
ប្រាក់ស្នើរសុំមុន គឺជាប្រាក់ដែលបុគ្គលិកបានស្នើរសុំមុននៅពេល
ដែលចុះ ធ្វើសកម្មភាព អ្វីមួយ។ហើយចំពោះអង្គការត្រូវធ្វើការគ្រិះយកពាក្យថា Cash advance នៅក្នុងទម្រង់ Voucher
ខាងក្រោម៖
*ឯកសារពាក់ព័ន្ធៈ
ភ្ជាប់ជាមួយ ផែនការសកម្មភាព, មូលប្បទានប័ត្រ ថតចំលង (cheque
Copy)
និងឯកសារផ្សេងៗទៀតដែលពាក់ព័ន្ធ។
ខ.ការកត់ត្រាប្រាក់ទូទាត់
Clear
Advance
បុគ្គលិកត្រូវមកទូទាត់វិញ
(Clear
Advance)
មិនឱ្យលើសពី៥ថ្ងៃក្រោយបេសកម្ម ឬសកម្មភាពត្រូវបានបញ្ចប់។
·
ប្រសិនបើ បុគ្គលិក ចំណាយលើសពីចំនួនទឹកប្រាក់ស្នើសំមុន Cash Advance គណនេយ្យករ ត្រូវពិនិត្យលើចំណាយជាក់ស្ដែង ហើយស្នើសំឯកភាពពីប្រធានកម្មវិធី Program
Manager មុននឹងទូទាត់ប្រាក់ដែលបុគ្គលិកចំណាយលើសទៅឱ្យបុគ្គលិក។
·
ប្រសិនបើ បុគ្គលិក ចំណាយទឹកប្រាក់ស្នើសុំមុន Cash Advance នៅសល់ត្រូវ សង់ត្រឡប់កមគណនេយ្យករវិញ នូវទឹកប្រាក់ដែលនៅសល់។
·
ឯកសារពាក់ព័ន្ធៈ ភ្ជាប់ជាមួយ
វិក័យប័ត្រចំណាយជាក់ស្តែង,បញ្ជីវត្តមានអ្នកចូលរូម, កំណត់ហេតុ
និងឯកសារពាក់ព័ន្ធផ្សេងៗទៀតទៅតាមចំណាយជាក់ស្ដែង។
·
កត់ត្រារាយ លេខកូដគណនី ឈ្មោះគណនី ដែលចំណាយជាក់ស្ដែង
ក្នុងកំឡុងពេលអនុវត្តវគ្គសិក្ខាសាលា។
៤.៣.៤ ការចុះក្នុងសៀវភៅធំ
General
Leger
ប្រតិបត្តិការដែលចុះក្នុងសៀវភៅធំ
ត្រូវបានដកស្រង់ព័ត៌មានទាំងអស់ពីសៀវភៅទិន្នានុប្បវត្តិ សៀវភៅធំដែលជាសៀវភៅប្រមូលផ្ដុំនូវគណនីរបស់អង្គការ
ដោយតាមដានខ្ទង់គណនីនីមួយៗ។ សៀវភៅគណនីរួមមាននូវរាល់គណនីAssets(A),
Liabilities(L), Donor’s Equity(D.E), Revenues(R) and Expenses(E) ទាំងអស់។ ហើយត្រូវបានរៀបចំតាមលំដាប់ប្រភេទក្រុមគណនី
និងពីគណនីណាដែលមានលេខគណនីតូចជាងគេតាមលំដាប់ធំជាបន្តបន្ទាប់។
៤.៣.៥ ការរៀបចំតារាងតុល្យភាព
តារាងតុល្យភាព គឺជាបញ្ជីមួយដែលបង្ហាញពីគណនីនីមួយៗ
ហើយសមតុល្យរបស់គណនីទាំងនោះនៅក្នុងសៀវភៅធំមុនពេលកែតម្រូវបានរៀបចំជាស្រេច។
គណនីទាំងនោះត្រូវបានរៀបចំតាមលំដាប់លំដាប់លំដោយដូចជាទ្រព្យសកម្ម
បំណុល មូលធនផ្ទាល់ ចំណូល និងចំណាយ។
តារាងតុល្យភាពនេះគឺជាជំហ៊ានមួយដ៏សំខាន់ក្នុងដំណើរការគណនេយ្យ
ពីព្រោះតារាងនេះបញ្ជាក់ពីសមតុល្យនៃឥណពន្ធ និងឥណទាន ដែលបានផ្ទេរមកពីគណនីសៀវភៅធំមុនពេលចុះបញ្ជីកែតម្រូវធ្វើឡើង។
ដោយឡែកសម្រាប់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ.កម្ពុជាត្រង់ចំណុចនេះការរៀបចំតារាងតុល្យភាពមិនទាន់កែតម្រូវមិនចាំបាច់ធ្វើទេគឺប្រព័ន្ធនៃការគ្រប់គ្រងគណនេយ្យជាអ្នករៀបចំដោយស្វ័យប្រវត្តិ។
៤.៣.៦ របាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ
Financial
Statement
ក.របាយការណ៍លទ្ធផល
Income
Statement
របាយការណ៍លទ្ធផល
គឺជាតារាងមួយដែលសម្ដែងឱ្យឃើញនូវស្ថានភាព ចំណេញខាត
ហិរញ្ញវត្ថុអង្គការ រួមមាន Revenues and Expense ដែលគេធ្វើប្រតិបត្តិការពេញ១ខែ
ឬ ១ឆ្នាំកន្លងមក។
ខ.
របាយការណ៍លំហូរសាច់ប្រាក់ Statement Of Cash Flows
របាយការណ៍លំហូរបេឡា(សាច់ប្រាក់)
គឺជាប្រភេទរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុមួយដែលរាយការឱ្យដឹងអំពីចរន្តសាច់ប្រាក់ចូល
និងចរន្តសាច់ប្រាក់ចេញតាមរយៈសកម្មភាពបីយ៉ាងៈ សកម្មភាពប្រតិបត្តិការ
សកម្មភាពវិយោគ សកម្មភាពហិរញ្ញសម្បទា
ព្រមទាំងសមតុល្យសាច់ប្រាក់ក្នុងកំឡុងគ្រាគណនេយ្យណាមួយ។
៤.៣.៧ តារាងតុល្យការ
Balance
sheet
តារាងតុល្យការ គឺជាតារាងមួយដែលសម្ដែងឱ្យឃើញនូវស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុ
(Financial
Position) រួមមាន Assets, Liability and Donor’s Equity។
៤.៣.៨ ការបិទបញ្ជី Closing
Entries
ការបិទបញ្ជី
គឺជាការកែសម្រួលគណនី ចំណូល (Income) ចំណាយ (Expense) ការដកទុន (Drawing) ជាមួយនិងគណនី Income
Summery ដើម្បីឱ្យស្មើសូន្យ។ ហើយសម្រួលពីគណនី Income
Summery ជាមួយគណនី ដើមទុន (Capital) ។ ចំពោះអង្គការ
ជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge
International-Cambodia) ធ្វើការបិទបញ្ជីនៅរៀងរាល់ខែ
និងប្រចាំឆ្នាំ។ ការបិទបញ្ជីចុងឆ្នាំធ្វើនៅថ្ងៃទី៣១ ខែមីនា
រៀងរាល់ឆ្នាំ។
ជំពូកទី៥
សេចក្ដីសន្និដ្ឋាន
និង ការផ្ដល់អនុសាសន៍
៥.១សេចក្តីសង្ខេប
ការសិក្សាស្រាវជ្រាវនេះ
គឺសិក្សាទៅលើប្រធានបទ”ដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យ”របស់អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) ដោយផ្តោតសំខាន់ទៅលើកម្មវត្ថុបីគឺ ស្ថានភាពទូទៅរបស់អង្គការ ប្រភេទប្រតិបត្តិការណ៍ដែលមានឥទ្ធិពលទៅលើការកត់ត្រាគណនេយ្យ
និងនីតិវិធីនៃការកត់ត្រាគណនេយ្យនិងការរៀបចំចុះបញ្ជីគណនេយ្យ។
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ
កម្ពុជា (HelpAge International-Cambodia) គឺជាអង្គការដែលបានបំលែងមកពី
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្ដរជាតិ ដែលហៅជាភាសាអង់គ្លេសថា (HelpAge
International)។
អង្គការ HelpAge International ក៏ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងខែ
មករា ឆ្នាំ ១៩៩២ ដើម្បីជាជំនួយដល់ប្រជាជន
ក្នុងការចូលរួមចំណែកជាមួយរាជរដ្ឋាភិបាលកម្ពុជា កាត់បន្ថយភាពក្រីក្រ
ពិសេសផ្ដោតទៅលើជនចាស់ជរានៅតាមសហគមន៍ ហើយអង្គការនេះក៏បានប្តូរពីអង្គការអន្តរជាតិ(HelpAge International) មកជាអង្គការក្នុងស្រុក
(HelpAge International-Cambodia) នៅថ្ងៃទី 0២ ខែ កុម្ភៈ ឆ្នាំ ២០១២។
ក្រោយពីចុះសិក្សាស្រាវជ្រាវដោយផ្ទាល់នៅ
អង្គការជួយជនចាស់ជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា(HelpAge International-Cambodia) រួចមកយើងសង្កេតឃើញថាអង្គការមានគោលការណ៍គណនេយ្យតាមប្រព័ន្ធគណនី
(Modified Cash Basis) ។ គោលការណ៍គណនេយ្យនេះអង្គការបានរៀបចំជា
លាយល័ក្ខអក្សរយ៉ាងច្បាស់លាស់។ អង្គការបានរៀបចំប្លង់គណនីយ៉ាងត្រឹមត្រូវ
ម្យ៉ាងវិញទៀតប្លង់គណនីនេះដែរ
អង្គការបានបរិយាយយ៉ាងច្បាស់លាស់អំពីប្រភេទគណនីនីមួយៗ ទៅតាមលេខគណនីរបស់វា។
ចំពោះនីតិវិធីក្នុងការចុះបញ្ជីលើប្រតិបត្តិការចំណូលចំណាយ គឺអង្គការមានបញ្ជីស្នាមសំរាប់កត់ត្រាបានត្រឹមត្រូវ
ពោលគឺ ពេលទទួលបានសាច់ប្រាក់ ឬពេលចំណាយប្រចាំថ្ងៃអង្គការបានកត់ត្រាចូលក្នុង Cash
Book។ ហើយរាល់ប្រតិបត្តិការទាំងអស់គណនេយ្យករបានរក្សាទុកសក្កីបត្រយ៉ាងត្រឹមត្រូវ
នឹងបញ្ចូលប្រតិបត្តិការទាំងនោះទៅក្នុងប្រព័ន្ធ Sun System ដែលជាប្រព័ន្ធគណនេយ្យសំរាប់ធ្វើការចុះបញ្ជីរបស់អង្គការ។
៥.២
សេចក្ដីសន្និដ្ឋាន
តាមរយៈការចុះស្រាវជ្រាវ
អំពីដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យរបស់អង្គការ HelpAge International-Cambodia
អស់រយៈកាលកន្លងមកនេះ
និងក្រោយការសិក្សាទៅលើផ្នែកទ្រឹស្ដីកន្លងមក
បានធ្វើឱ្យក្រុមនិស្សិតយើងខ្ញុំមានការយល់ឃើញថា ៖
អង្គការ HelpAge Cambodia គឺជាអង្គការក្នុងស្រុកមួយ
ដែលមិនស្វែងរកប្រាក់ចំណេញក្នុង
ចំណោមអង្គការជាច្រើនទៀតដែលមានសកម្មភាពជួយពង្រឹង
និងលើកកម្ពស់ជីវភាពរស់នៅរបស់ប្រជាជនជាពិសេស
គឺផ្ដោតសំខាន់បំផុតទៅលើជនចាស់ជរា
គឺធ្វើយ៉ាងណាឱ្យពួកគេមានការីកចម្រើន
និងភាពប្រសើរឡើងអំពីការយល់ដឹងអំពីសិទ្ធិសេរីភាព សិទ្ធិក្នុងការទទួលផលប្រយោជន៍និងការគាំពារ។
ក្នុងនោះដែរអង្គការ HelpAge Cambodia ក៏បានធ្វើផែកការសកម្មភាព
ដែលមានលក្ខណៈសមស្របព្រមទាំងបានទទួលបាននូវការផ្ដល់ជំនួយពីម្ចាស់មូលនិធិ
និងការរៀបចំដំណើរការក្នុងការកត់ត្រាចុះបញ្ជីរាល់ការចំណាយ
ការទំនាក់ទំនងរវាងអង្គការ និងអង្គការ
ការប្រមូលមូលនិធិក្នុងការបំពេញសកម្មភាពលើការចំណាយមានប្រយោជន៍។
ការធ្វើទំនាក់ទំនងរវាងអង្គការ និងម្ចាស់មូលនិធិ
ការមានប្រព័ន្ធគណនីនៃការបិទបញ្ជី និងការរៀបចំរបាយការណ៍ជូនម្ចាស់មូលនិធិបានត្រឹមត្រូវ
និងទាន់ពេលវេលា។
គ្រប់ការចំណាយទាំងអស់
សុទ្ធតែបានចាយយ៉ាងត្រឹមត្រូវទៅតាមគម្រោង
ដែលបានគ្រងទុកញដោយមានការស្រង់តម្លៃ (Quotation) នៅលើទីផ្សារមុនពេលធ្វើការចាយវាយ។
មានការចុះបញ្ជីបានយ៉ាងត្រឹមត្រូវរាស់ពេលចំណាយ
ដោយមានឯកសារផ្ទៀងផ្ទាត់
ដូចជាមានវិក័យប័ត្រដែលមានការចុះហត្ថលេខាដោយអ្នកលក់
ឬផ្ដល់សេវាកម្ម
ហើយចំពោះអ្នកចាយវាយវិញតែងតែមានការត្រួតពិនិត្យរាល់ក្រោយពេលចាយ
ដើម្បីផ្ទៀងផ្ទាត់ថវិកាចាយវាយទៅនិងទំនិញដែលបានទិញ។ អង្គការ HelpAge Cambodia នេះមានភាពបត់បែនទៅតាមកាលៈទេសៈ
និងស្របតាមទិសដៅរបស់ខ្លួន
ថ្វីត្បិតតែសកម្មភាពមួយចំនួនត្រូវបានពង្រីកបន្ថែមយ៉ាងណាក៏ដោយ
គឺមិនមានផលប៉ះពាល់ខ្លាំងទៅថវិការដែរ។
ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ
រាល់ប្រតិបត្តិការដែលជាចំណាយជាក់ស្ដែង បើធៀបទៅនឹងគម្រោងថវិកា
គឺតែងតែមានភាពលំអៀងគ្នាបន្តិតបន្តួចដែរ។ ប៉ុន្តែភាពលំអៀងនេះ
គឺវាគ្មានជះឥទ្ធិពលអាក្រក់អ្វីចំពោះអង្គការនោះទេ។
ចំពោះការគ្រប់គ្រងថវិកាវិញ
គឺមានលក្ខណៈល្អប្រសើរ ពីព្រោះអង្គការមានការបើកគណនីធនាគារផ្សេងៗគ្នា
ដោយផ្អែកទៅតាមម្ចាស់មូលនិធិ ដើម្បីមានភាពងាយស្រួល
និងធានាបាននូវសុវត្ថិភាពក្នុងការផ្ទេរថវិកា
និងរាល់ពេលបើកថវិកាសម្រាប់យកទៅប្រើប្រាស់ទៅលើសកម្មភាពគម្រោងបានគ្រប់ពេលវេលា។
ម្យ៉ាងទៀតអង្គការ HelpAge International-Cambodia គឺមានប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការគណនេយ្យឯករាជ្យដែលមានលក្ខណៈងាយស្រួលក្នុងការចុះត្រួតពិនិត្យ
និងធ្វើសវនកម្មរៀងរាល់ប្រចាំឆ្នាំនីមួយៗ។
ដូច្នេះសរុបសេចក្ដីមកបន្ទាប់ពីការចុះធ្វើកម្មសិក្សាស្រាវជ្រាវចំពោះ
អង្គការ
HelpAge International-Cambodia លើប្រធានបទ
“ ដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យ ” កន្លងមកនេះ។ ក្រុមសិក្សាស្រាវជ្រាវយើងខ្ញុំបានធ្វើការវិភាគ និងវាយតម្លៃទៅលើដំណើរការនៃកិច្ចចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យរបស់អង្គការមួយនេះ
ដោយផ្ដោតទៅលើចំណុចខ្លាំង និងចំណុចខ្សោយដូចតទៅ៖
៥.២.១ ចំណុចខ្លាំង
-
អង្គការមានការបែងចែកតួនាទី និងសិទ្ធិអំណាច
ទំនួលខុសត្រូវបុគ្គលច្បាស់លាស់
-
មានការគោរព និងអនុវត្តច្បាប់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធិភាព
-
អង្គការមានគោលការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុរបស់ខ្លួន
-
មានការធ្វើសវនកម្មត្រួតពិនិត្យផ្ទៃក្នុង
និងពីខាងក្រៅ
-
អង្គការមានភាពប៉ិនប្រសព្វក្នុនិងការស្វែងរកមូលនិធិ
សម្រាប់ទ្រទ្រង់សកម្មភាពរបស់ខ្លួន
-
បុគ្គលិកបម្រើការផ្នែកគណនេយ្យ គឺមានជំនាញ
និងបទពិសោធន៍ច្បាស់លាស់
-
រាល់សក្ខីប័ត្រចំណូលចំណាយ
និងវិក័យប័ត្រទាំងឡាយមានការបោះត្រាបានត្រឹមត្រូវ
-
គ្រប់រាល់ឯកសារគាំទ្រ និងបញ្ជីគណនេយ្យទាំងអស់
ត្រូវបានគ្រប់គ្រងទៅតាមគោលការណ៍រក្សាទុករបស់ខ្លួន
-
រាល់ឯកសារសំខាន់ៗ និងថវិការបម្រុង
អង្គការមានការរក្សាទុកក្នុងទូដែកសុវត្ថិភាពរបស់ខ្លួន
-
រាល់ការចំណាយទាំងអស់
ត្រូវបានកត់ត្រាក្នុងសក្ខីប័ត្រ
ដោយភ្ជាប់មកជាមួយនិងឯកសារគាំទ្រផ្សេងៗទៀត ដែលជាភស្តុតាងក្នុងការចំណាយនោះយ៉ាងច្បាស់លាស់ជឿទុកចិត្តបាន
-
បុគ្គលិកផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ មានភាពស្មោះត្រង់ និងម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងការងារ
-
មានការរក្សាទុកនូវលេខសំងាត់
និងសោទូរដែកដោយមនុស្សផ្សេងគា្ន។
៥.២.២
ចំណុចខ្វះខាត
ទន្ទឹមនឹងការសម្លឹងមើលទៅលើចំណុចខ្លាំងរបស់អង្គការ
(HelpAge International-Cambodia) មកក្រុមនិស្សិតយើងខ្ញុំ
ក៏បានមើលឃើញនូវចំណុចខ្វះខាតមួយចំនួនដូចជា៖
-
រាល់ការចំណាយ និងសកម្មភាព ពេលខ្លះមានការរាំងស្ទះ
ដោយសារការធ្វើការមានការយឺតយ៉ាវ
-
មិនទាន់មានការកាត់រំលស់លើអចលនវត្ថុ
ទៅតាមស្តង់ដារនៃប្រព័ន្ធគណនេយ្យ
-
មិនទាន់មានការកំណត់ Petty Cash ច្បាស់លាស់នៅឡើយ។
៥.៣
ការផ្ដល់អនុសាសន៍
យោងតាមសេចក្ដីសន្និដ្ឋានខាងលើ
ក្រុមនិស្សិតយើងខ្ញុំយល់ឃើញថា អង្គការជួយជនចាសជរាអន្តរជាតិ កម្ពុជា (HelpAge
International-Cambodia) មានការប្រើប្រាស់
និងការគ្រប់គ្រងទៅលើមូលនិធិបានល្អ ប្រកបដោយតម្លាភាព។
ចំពោះរបាយការណ៍ និងឯកសារយោង
មានលក្ខណៈត្រឹមត្រូវច្បាស់លាស់ដែលធ្វើឱ្យម្ចាស់មូលនិធិមានទំនុកចិត្ត
និងមានការផ្ដល់ជំនួយជាបន្តបន្ទាប់។
ដូច្នេះហើយ
ដើម្បីឱ្យការចុះបញ្ជីកាគណនេយ្យរបស់អង្គការ (HelpAge International-Cambodia)
កាន់តែមានប្រសិទ្ធិភាព និងតម្លាភាពទៀតនោះ
ក្រុមយើងខ្ញុំសូមផ្ដល់ជាអនុសាសន៍មួយចំនួនសម្រាប់ជាការកែលម្អទៅលើចំណុចខ្វះខាតរបស់អង្គការ
ដូចតទៅ៖
-
រាល់ការចំណាយ និងសកម្មភាព
គួតែធ្វើការឱ្យមានភាពឆាប់រហ័សជៀសវាងនូវភាពយឺតយ៉ាវ
-
គួរធ្វើការកាត់រំលស់លើអចលនវត្ថុ
ទៅតាមស្តង់ដារនៃប្រព័ន្ធគណនេយ្យ
-
គួរតែមានការកំណត់ Petty Cash ឱ្យច្បាស់លាស់។
No comments:
Post a Comment